ประกาศคณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน)
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) ตำแหน่งพยาบาล จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน หน่วยรับผู้ป่วยใน งานบริหารการรักษาพยาบาล โรงพยาบาลรามาธิบดี คณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๒๗ กันยายน พ.ศ. ๒๕๖๗

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๑๗ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๖๗ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         กันยายน พ.ศ. ๒๕๖๗
 

นางสาวชมพูนุท จิวะธานนท์
รองคณบดีฝ่ายบริหารทุนมนุษย์
ปฏิบัติหน้าที่แทน คณบดีคณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี




 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศคณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี มหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         กันยายน พ.ศ. ๒๕๖๗


ตำแหน่ง พยาบาล จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน หน่วยรับผู้ป่วยใน งานบริหารการรักษาพยาบาล โรงพยาบาลรามาธิบดี
อายุไม่เกิน ๔o ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ หากมีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
คุณสมบัติของผู้สมัคร
  • เพศชาย/หญิง อายุไม่เกิน ๔o ปี นับถึงวันที่สมัคร (หากเป็นเพศชาย ต้องพ้นภาระทางทหารแล้ว)
  • สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาพยาบาลศาสตร์บัณฑิต  และมีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพที่ยังไม่หมดอายุ 
  • มีใจรักบริการ พร้อมเรียนรู้งานใหม่อย่างสม่ำเสมอ
  • มีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษตามเกณฑ์ที่กำหนด และเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันที่สมัคร
  • สามารถเข้าเวร เข้ากะได้
ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
IELTS(Academic Module) คะแนนไม่ต่ำกว่า
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๒๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๙o
TOEFL CBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๙o
TOEIC คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔oo
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๖
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
MU ELT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๖
*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

๑.รับจองเตียงระบุวันล่วงหน้าแบบออนไลน์

๒.รับจองเตียงแบบนัดหมายและStatหน้าเคาน์เตอร์

๓.ให้คำปรึกษาผู้ร่วมงานเรื่องการรับจองเตียงหอผู้ป่วยระยะสั้น Day case service (DCS)

๔.ประสานงานเพื่อหาแพทย์เจ้าของไข้กรณี ER ,Refer

๕.การประสานงาน/ให้คำชี้แจงแพทย์และ เจ้าหน้าที่ผู้เกี่ยวข้องที่ต้องการจองเตียง DCS และ Short Admission

๖.การประสานงานกับผู้ป่วยก่อนAdmit ล่วงหน้า ๑ วัน

๗.การตรวจสอบคำสั่งแพทย์

๘.การตรวจสอบใบส่งตรวจทางห้องปฏิบัติการและการให้คำแนะนำผู้ป่วยให้ดำเนินการตรวจตามขั้นตอน

๙.ตรวจสอบประวัติผู้ป่วยในเรื่องการปฏิบัติตัวก่อนมานอนโรงพยาบาล การรับประทานยาการงดยาละลายลิ่มเลือด

๑o.การตรวจสอบสถานะเตียงว่างจากโปรแกรมคอมพิวเตอร์และจากการโทรศัพท์สอบถามจากหอผู้ป่วย

๑๑.การโทรศัพท์ประสานงานเรื่องการย้ายเตียงระหว่างหอผู้ป่วยทั้งหอผู้ป่วยสามัญ หอผู้ป่วยพิเศษ หอผู้ป่วยกึ่งวิกฤติ และหอผู้ป่วยวิกฤติ

๑๒.การโทรศัพท์ประสานงานส่งข้อมูล case stat แก่หอผู้ป่วยก่อนส่งผู้ป่วย Admit

๑๓.ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารชุด Admit พร้อมทั้งบันทึกข้อมูลในชุดเอกสารการAdmit ให้ถูกต้องสมบูรณ์

๑๔.การประเมินสภาวะเจ็บป่วยปัจจุบันที่มีความเสี่ยงของผู้ป่วยที่รอเตียงAdmit

๑๕.การประสานงานกับNurse Coordinator กรณีรีบย้ายผู้ป่วยต่างโรงพยาบาล(Refer In)หรือผู้มีอุปการะคุณ

๑๖.การจัดลำดับการเข้าพักรักษาที่สอดคล้องกับอาการ ความเร่งด่วน ตามนโยบายที่คณะฯกำหนด

๑๗.การให้ข้อมูลผู้ป่วย เรื่องเงื่อนไขในการให้บริการ Premium Clinic เช่น ค่าใช้จ่ายที่เพิ่มขึ้นจากคลินิกนอกเวลา (DF,ค่าบริการ รพ.)

๑๘.การลงทะเบียนรับเป็นผู้ป่วยใน

๑๙.การตรวจสอบสิทธิค่ารักษาพยาบาลจากต้นสังกัด พร้อมอธิบายรายละเอียดค่าห้องพักและส่วนเกินสิทธิที่ต้องชำระเอง

๒o.การรับรองสิทธิค่ารักษาพยาบาลตามสิทธิที่ผู้ป่วยพึงมี

๒๑.ให้คำปรึกษาแก่ผู้ป่วย/ญาติ/เจ้าหน้าที่เกี่ยวกับการใช้สิทธิประเภทต่าง ๆ ในผู้ป่วยใน

หลักเกณฑ์การคัดเลือก
  • คณะกรรมการสรรหาและคัดเลือกฯ พิจารณาคัดกรองผู้สมัครที่มีความเหมาะสมกับตำแหน่ง
  • การสอบคัดเลือก

                             - สอบสัมภาษณ์

                            - สอบการปฏิบัติ ๒ วัน

อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ
  • คุณวุฒิ ปริญญาตรี ขั้นต่ำ ๒o,o๙o บาท
  • หากมีประสบการณ์ในงานที่เกี่ยวข้อง อาจได้รับการพิจารณาเพิ่มเงินเดือนตามหลักเกณฑ์ของคณะฯ
  • เงินค่าวิชาชีพ ๒,๕oo บาท
  • เงินค่าประสบการณ์ ๑,ooo - ๒,ooo บาท
  • เงิน พ.ต.ส. ๑,ooo - ๒,ooo บาท

สวัสดิการและสิทธิประโยชน์

  • ค่ารักษาพยาบาล (ตนเองและครอบครัว) และ สวัสดิการยืดหยุ่น (Flexible Benefit)
  • ประกันสังคม (รพ.รามาธิบดี)
  • ตรวจสุขภาพประจำปี
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
  • สินเชื่อที่อยู่อาศัย อัตราดอกเบี้ยพิเศษกับสถาบันการเงิน
  • ค่าเล่าเรียนบุตร / ทุนการศึกษาบุตร
  • โอกาสเรียนรู้และพัฒนา / ศึกษาต่อ
  • วันหยุดพักผ่อนประจำปี ๑o วัน / ปี (สะสมได้)
  • ศูนย์กีฬารามาธิบดีสำหรับบุคลากร
  • รถบริการรับส่งสถานีรถไฟฟ้า
  • เงินรางวัลประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ)