1. คุณวุฒิปริญญาตรี หรือเทียบเท่าไม่ต่ำกว่านี้
2. อายุไม่เกิน ๓๕ ปี นับถึงวันรับสมัคร
3. มีผลคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษตามประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล เรื่อง การกำหนดเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษของพนักงานมหาวิทยาลัย (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๖๗ ของตำแหน่งประเภทสนับสนุน
4. มีความรู้ความสามารถด้านภาษาอังกฤษ ในการฟัง-พูด-รียน ในระดับดี
5. มีความสามารถในการประสานงานด้านการจัดสอบและงานด้านการจัดการเรียนการสอน
6. สามารถใช้โปรแกรมสำเร็จรูป Microsoft Office เช่น Microsoft Word, Excel, PowerPoint ฯลฯ
7. มีทักษะ ความสามารถในด้านการประสานงาน ทั้งภายในและภายนอกหน่วยงาน
8. มีความรู้ความสามารถในงานด้านการศึกษาระดับบัณฑิตศึกษาอย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
9. มีความรู้ความเข้าใจในกฎหมาย กฎ ระเบียบ และข้อบังคับอื่นที่ใช้ในการปฏิบัติงานในหน้าที่
10. มีความสามารถในการจัดการข้อมูล วิเคราะห์ปัญหาและปรับปรุงการปฏิบัติงานที่อยู่ในความรับผิดชอบ
11. มีความเข้าใจในวิสัยทัศน์ พันธกิจ และแผนงานด้านต่าง ๆ ของหน่วยงานที่สังกัด

1. ประสานงานและดำเนินการทุกขั้นตอนของการจัดสอบ TOEFL ITP (Digital Test)
2. ประสานงานและดำเนินการทุกขั้นตอนของการจัดสอบภาษาอังกฤษที่งานศูนย์ภาษาจัดสอบ
3. ทำหน้าที่กรรมการคุมสอบ TOEFL ITP (Digital Test) และ MU GRAD Plus และ Test (Computer-based), Speaking Section (Computer-based) และ Writing Section (Computer-based)
4. ให้ข้อมูล-ตอบข้อซักถามการสอบ TOEFL ITP (Paper-based) การสอบ MU GRAD ทุกประเภท และข้อมูลอื่น ๆ ของงานศูนย์ภาษาผ่าน E-mail โทรศัพท์ และ Line official
5. ประสานงานการตรวจสอบคะแนนภาษาอังกฤษ เมื่อมีผู้สอบยื่นคำร้องขอเอกสารรับรองผลคะแนน TOEFL ITP (Digital Test)
6. ประสานงานและดำเนินการการจัดการอบรมความรู้ภาษาอังกฤษ (Short Courses)
7. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

สอบสัมภาษณ์ และ/หรือสอบข้อเขียน

คุณวุฒิปริญญาตรี  อัตราเงินเดือน  ๒o,o๙o.- บาท

สวัสดิการและสิทธิประโยชน์

(ตามประกาศ ข้อบังคับฯ ของมหาวิทยาลัยมหิดล และบัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยมหิดล)

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพมหาวิทยาลัยมหิดล

เงินชดเชยการพ้นสภาพพนักงานมหาวิทยาลัย

สวัสดิการแบบยืดหยุ่นด้านสุขภาพ

เงินช่วยพิเศษกรณีพนักงานมหาวิทยาลัยถึงแก่กรรม

ค่ารักษาพยาบาล (ตนเอง คู่สมรส บุตร บิดา มารดา)

ประกันสุขภาพกลุ่มและประกันอุบัติเหตุ

ตรวจสุขภาพประจำปี

ประกันสังคม

สวัสดิการเยี่ยมไข้

การส่งเสริมการศึกษาบุตร-บุตรเรียนดี

สัมมนาบุคลากรประจำปี

สวัสดิการลา (ลาป่วย/ลากิจ/ลาพักผ่อน/ลาอุปสมบท/ลาไปประกอบพิธีฮัจญ์/

                ลาคลอด/ลาไปช่วยเหลือภรรยาหลังคลอด/ลาปฏิบัติธรรม/ลาศึกษา)

สวัสดิการการให้กู้ยืมเงินเพื่อบรรเทาความเดือดร้อน

สวัสดิการการให้กู้ยืมเงินเพื่อซื้อคอมพิวเตอร์และอุปกรณ์ 

สวัสดิการเงินช่วยเหลือการจัดการศพ

สวัสดิการเจ้าภาพการสวดพระอภิธรรมหรือประกอบพิธีทางศาสนา

การช่วยเหลือผู้ประสบภัย

การพัฒนาตนเองและการฝึกอาชีพ

เครื่องแบบและเครื่องแต่งกาย

รางวัลการปฏิบัติงานกรณีครบสัญญาจ้าง หรือเกษียณอายุงานฯ

ทุนพัฒนาบุคลากร  เช่น ทุนอบรมพัฒนาทักษะ การทำงาน ทุนสนับสนุนการทำผลงาน เป็นต้น