ประกาศคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน)
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน ภาควิชาเวชศาสตร์ป้องกันและสังคม คณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๒๙ มกราคม พ.ศ. ๒๕๖๘

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๕ กุมภาพันธ์ พ.ศ. ๒๕๖๘ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         มกราคม พ.ศ. ๒๕๖๘
 

ศาสตราจารย์ นายแพทย์อภิชาติ อัศวมงคลกุล
คณบดีคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล



 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         มกราคม พ.ศ. ๒๕๖๘
ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน ภาควิชาเวชศาสตร์ป้องกันและสังคม
อายุไม่เกิน ๔o ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ -
คุณสมบัติของผู้สมัคร

๑. ได้รับคุณวุฒิปริญญาตรี สาขาการจัดการ, สาขาคอมพิวเตอร์ธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง (การพิจารณาคุณสมบัติด้านการศึกษา จะถูกพิจารณาร่วมกับคุณสมบัติอื่นๆ และประวัติการทำงาน)
๒. ไม่จำกัดเพศ (หากเป็นเพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้น กรุณาแนบใบ ส.ด.๘ หรือ ส.ด.๔๓ ด้วย)
๓. อายุไม่เกิน ๔o ปีรับถึงวันรับสมัคร
๔. สามารถใช้คอมพิวเตอร์ในงานที่เกี่ยวข้องได้ เช่น Microsoft Word, Excel, PowerPoint และโปรแกรมด้านอื่นๆ เช่น Microsoft Team, Microsoft ๓๖๕, การจัดประชุมผ่านเว็บและการประชุมทางวิดีโอออนไลน์ (ZOOM, Google Meet)
๕. เป็นผู้ไม่บกพร่องในศีลธรรม จริยธรรมอันดี ไม่ต้องโทษคดีอาญา และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ ๖ แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๕๑ ประกอบกับกฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ.๒๕๕๓ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติไม่เป็นไปตามที่ข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้องคณะฯ ขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากร
ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้

IELTS(Academic Module) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๒๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๙o
TOEFL CBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๙o
TOEIC คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔oo
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๖
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
MU ELT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๖
CU-TEP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
TU-GET (Paper Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๕o
TU-GET (Computer Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๕

*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

๑.  งานด้านทรัพยากรบุคคล
๑.๑ ขออัตรากำลังเพิ่มใหม่
๑.๒ ขออัตรากำลังทดแทน / โอนย้าย / การยืมตัว
๑.๓ ขอลาออก
๑.๔ ขอเปลี่ยนประเภทการจ้าง
๑.๕ ขอเปลี่ยนตำแหน่ง/ปรับวุฒิและรับเงินเดือนตามคุณวุฒิ
๑.๖ ขอทุนการศึกษา (คณะฯ) / ทุนพระราชทานพัฒนาศิริราช / ขยายระยะเวลา / เบิกเงินทุน
๑.๗ การประเมินผลการทดลองงาน
๑.๘ การจัดทำข้อตกลงการปฏิบัติงาน (PA) เช่น แต่งตั้ง/แก้ไขคณะกรรมการประเมิน   
๑.๙ การประเมินผลการปฏิบัติงาน 
๑.๑o กองทุนเฉลิมพระเกียรติ
๑.๑๑ Dept Admin SAP Fiori ของหน่วยงาน, แจ้งเปลี่ยนแปลง/เพิ่มฐานข้อมูลประวัติของบุคลากร
๑.๑๒ การโอนย้ายสิทธิประกันสุขภาพถ้วนหน้าโรงพยาบาลศิริราช 
๑.๑๓ ขออนุมัติเบิกเงินเพิ่มพิเศษ พตส. / ขอระงับเบิกเงิน / ขอเปลี่ยนแปลงอัตรา
๑.๑๔ รับผิดชอบและประสานงานบันทึกข้อมูลการพัฒนาตนเองด้านการศึกษา (ด้านแพทยศาสตรศึกษา) ของภาควิชา (CPD)
๑.๑๕ ประสานแจ้งรายชื่อแพทย์ที่ประสงค์จะปฏิบัติงานคลินิกพิเศษนอกเวลาราชการ (แพทย์ผู้เกษียณอายุราชการหรือบุคลากรที่เป็นบุคคลภายนอกคณะฯ)
๒. งานด้านสารบรรณ 
๒.๑ ร่างและโต้ตอบหนังสือ ส่งภายในและภายนอกคณะฯ
๒.๒ รวบรวมข้อมูลในระบบ e-Document, SAP การรับเชิญเป็นวิทยากร ผู้ทรงคุณวุฒิ คณะกรรมการต่างๆ รวมถึงเชิญประชุมเพื่อเก็บเป็นภาระงานของอาจารย์
๓. งานด้านวิชาการ
๓.๑ ขอทุนศึกษา ฝึกอบรม และทุนนำเสนอ(วิทยากร/Oral/Poster Presentation)
๓.๒ เบิกเงินทุนศึกษา ฝึกอบรม และทุนนำเสนอ(วิทยากร/Oral/Poster Presentation)
๓.๓ การขออนุมัติจัดโครงการ / ฝึกอบรม เช่น การเสนออนุมัติจัดโครงการ (IO-o๑), การขออนุมัติปิดโครงการ (IO-o๒), การขออนุมัติเบิกจ่ายเงินโครงการ / ฝึกอบรม
๔. งานด้านวิจัย
๔.๑ ขอรับรางวัลตีพิมพ์ผลงานวิจัย/ทุนสนับสนุนการตีพิมพ์ผลงานวิจัย
๔.๒ เบิกเงินรางวัลตีพิมพ์ผลงานวิจัย/ทุนสนับสนุนการตีพิมพ์ผลงานวิจัย
๕. งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย เช่น ช่วยประสานงานเรื่อง PDPA ของสำนักงานภาควิชา กับส่วนกลางคณะฯ ช่วยงานด้านการศึกษา สนับสนุนสำนักงาน ร่วมจัดกิจกรรมต่างๆ สนับสนุนการจัดประชุมของภาควิชา เช่น ประชุมคณะกรรมการภาควิชา จัดเตรียมห้องประชุม / ZOOM และอุปกรณ์โสตทัศนูปกรณ์ ฯลฯ
หลักเกณฑ์การคัดเลือก

สอบสัมภาษณ์
อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

๑. เงินเดือน ๒o,o๙o บาท 
๒. Siriraj Fitness Center อาคารกีฬาและกิจกรรมนันทนาการ
๓. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
๔. การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
๕. การตรวจสุขภาพประจำปี
๖. ทำงานสัปดาห์ละ ๕ วัน
๗. ทุนการศึกษา / ฝึกอบรม
๘. ประกันสังคมของโรงพยาบาลศิริราช
๙. รถรับ-ส่งบุคคลากร
๑o. ศูนย์รับเลี้ยงและพัฒนาเด็กศิริราช
๑๑. ศูนย์อาหารและร้านค้าสวัสดิการ
๑๒. สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
๑๓. สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลบุคลากรและครอบครัว และสวัสดิการยืดหยุ่น (Flexible Benefit)
๑๔. สิทธิการลากิจ ลาป่วย ลาพักผ่อนประจำปี ๑o วัน/ปี (สะสมได้) การลาอื่นๆ ตามที่คณะฯกำหนด
๑๕. สิทธิพิเศษส่วนลดร้านค้า
๑๖. สิทธิลดหย่อนค่ารักษาพยาบาลและส่วนเกินสิทธิ
๑๗. สินเชื่อเพื่อที่อยู่อาศัยอัตราดอกเบี้ยพิเศษ
๑๘. เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
๑๙. เงินชดเชยเมื่อเกษียณ