 |
| ประกาศคณะเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร มหาวิทยาลัยมหิดล |
| เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (เงินงบประมาณ) |
| ------------------------------------- |
|
ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (เงินงบประมาณ) ตำแหน่งนักประชาสัมพันธ์ จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน งานสื่อสารสารองค์กร สำนักงานคณบดี คณะเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้ ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้
๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
|
|
|
รายละเอียดแนบท้ายประกาศคณะเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร มหาวิทยาลัยมหิดล ลงวันที่ กรกฎาคม พ.ศ. ๒๕๖๘ |
|
| ตำแหน่ง | นักประชาสัมพันธ์ จำนวน ๑ อัตรา |
| หน่วยงาน | งานสื่อสารสารองค์กร สำนักงานคณบดี |
| อายุไม่เกิน | ปีนับถึงวันที่สมัคร |
| ประสบการณ์ | ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ |
| คุณสมบัติของผู้สมัคร | |
|
๑. มีความกระตือรือร้น ชอบเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ มีความคิดสร้างสรรค์ มีความละเอียดรอบคอบในการทำงาน สามารถทำงาน ภายในเวลาที่จำกัด และทำงานภายใต้ความกดดันได้ ๒. สามารถทำงานนอกสถานที่ เดินทางไปต่างจังหวัด รวมทั้ง ปฏิบัติงานนอกเวลาราชการได้ ตามภารกิจด้านประชาสัมพันธ์ ที่ได้รับมอบหมาย ๓. มีมนุษยสัมพันธ์ดี บุคลิกภาพดี และสามารถใช้ภาษาไทยและภาษาอังกฤษในการสื่อสาร ทั้งในด้านการเขียน และการพูด ได้ในระดับดี ๔. สามารถใช้เทคโนโลยีและแพลตฟอร์ม Social Media ต่างๆ ในการสื่อสารประชาสัมพันธ์ได้เป็นอย่างดี ๕. หากมีประสบการณ์ทำงานเกี่ยวกับ ด้านประชาสัมพันธ์ หรือมีความรู้ด้านภาษาต่างประเทศนอกเหนือจากภาษาอังกฤษ (โดยเฉพาะภาษาจีน) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ |
| ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้ | |||
| IELTS(Academic Module) | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓ | |
| TOEFL IBT | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๒๙ | |
| TOEFL ITP | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓๙o | |
| TOEIC | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๔oo | |
| MU GRAD Test | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓๖ | |
| MU GRAD PLUS | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๔o | |
| MU ELT | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๕๖ | |
| CU-TEP | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๔o | |
| TU-GET (Paper Based) | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓๕o | |
| TU-GET (Computer Based) | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓๕ |
| *** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร *** | |||
| ลักษณะงานที่ปฏิบัติ | |||
|
|||
| หลักเกณฑ์การคัดเลือก | |||
|
|||
| อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ | |||
|
|||