![]() |
ประกาศคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล |
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) |
------------------------------------- |
ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) ตำแหน่งนักวิชาการโภชนาการ จำนวน ๓ อัตรา ปฏิบัติงาน ฝ่ายโภชนาการ คณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้ ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้
๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
|
|
รายละเอียดแนบท้ายประกาศคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล ลงวันที่ กันยายน พ.ศ. ๒๕๖๘ |
|
ตำแหน่ง | นักวิชาการโภชนาการ จำนวน ๓ อัตรา |
หน่วยงาน | ฝ่ายโภชนาการ |
อายุไม่เกิน | ๓๕ ปีนับถึงวันที่สมัคร |
ประสบการณ์ |
๑. หากมีประสบการณ์ด้าน อาหารและโภชนาการ จะพิจารณาเป็นพิเศษ ๒. ถ้ามีหนังสือรับรองการผ่านงานด้านโภชนาการในโรงพยาบาลมาแล้วไม่น้อยกว่า ๑ ปี หรือผ่านการฝึกงานในโรงพยาบาลไม่น้อยกว่า ๒๕o-๓oo ชั่งโมง จะพิจารณาเป็นพิเศษ |
คุณสมบัติของผู้สมัคร |
๑. ได้รับคุณวุฒิปริญญาตรี วิทยาศาสตร์ สาขาอาหารและโภชนาการ สาธารณสุขศาสตร์บัณฑิตสาขาอาหารและโภชนาการ สหเวชศาสตร์ สาขาโภชนาการและการกำหนดอาหาร คหกรรมศาสตร์ สาขาอาหารและโภชนาการ หรือโภชนาการชุมชน หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง (การพิจารณาคุณสมบัติด้านการศึกษา จะถูกพิจารณาร่วมกับคุณสมบัติอื่นๆ และประวัติการทำงาน) ๒. ไม่จำกัดเพศ (หากเป็นเพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารแล้วหรือได้รับการยกเว้น กรุณาแนบ สด.๘ หรือ สด.๔๓ มาในเอกสารประกอบการสมัครด้วย) ๓. อายุไม่เกิน ๓๕ ปี นับถึงวันรับสมัคร ๔. ทักษะอื่นๆ มีความชำนาญด้านอาหารและโภชนาการ สามารถใช้คอมพิวเตอร์ โปรแกรม Microsoft Office ได้ ๕. เป็นผู้ไม่บกพร่องในศีลธรรม จริยธรรมอันดี และไม่ต้องโทษคดีอาญา และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ ๗ แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดล ว่าด้วยการบริหารงานบุคคลลูกจ้างเงินรายได้ พ.ศ.๒๕๖๑ ประกอบกับกฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ.๒๕๕๓ ทั้งนี้ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องตรวจสอบประวัติอาชญากรรมและตรวจสุขภาพ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติไม่เป็นไปตามที่ข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้อง คณะฯ ขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากร |
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ | |||
|
|||
หลักเกณฑ์การคัดเลือก | |||
|
|||
อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ | |||
|