ประกาศวิทยาเขตกาญจนบุรี มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง ขยายเวลารับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย ตำแหน่งอาจารย์ จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน อาจารย์ประจำสาขาวิชาธรณีศาสตร์ วิทยาเขตกาญจนบุรี

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๕ ธันวาคม พ.ศ. ๒๕๖๘

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๒๕ ธันวาคม พ.ศ. ๒๕๖๘ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         พฤศจิกายน พ.ศ. ๒๕๖๘
 

ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ธัชวีร์ ลีละวัฒน์
รองอธิการบดีฝ่ายวิทยาเขตกาญจนบุรี




 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศวิทยาเขตกาญจนบุรี มหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         พฤศจิกายน พ.ศ. ๒๕๖๘


ตำแหน่ง อาจารย์(อาจารย์ประจำสาขาวิชาธรณีศาสตร์) จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน อาจารย์ประจำสาขาวิชาธรณีศาสตร์
อายุไม่เกิน ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ -
คุณสมบัติของผู้สมัคร
คุณสมบัติทั่วไป ๑. เพศหญิงหรือชาย (เพศชายตองผานการเกณฑทหารแลวหรือไดรับการยกเวน) ๒. ไมเปนผูวิกลจริตหรือจิตฟนเฟอนไมสมประกอบ เปนคนไรความสามารถ หรือคนเสมือนไรความสามารถ หรือเปนโรคที่กําหนดไวในประกาศมหาวิทยาลัย ๓. ไมเปนผูอยูระหวางถูกสั่งพักงาน หรือถูกสั่งใหออกจากงานไวกอน ๔. ไมเปนผูดํารงตําแหนงทางการเมือง กรรมการบริหารพรรคการเมือง หรือเจาหนาที่ในพรรคการเมือง ๕. ไมเคยถูกจําคุกโดยคําพิพากษาถึงที่สุดใหจําคุก เวนแตเปนโทษสําหรับความผิดที่ไดกระทําโดย ประมาท หรือความผิดลหุโทษ ๖. ไมเคยถูกลงโทษใหออกหรือไลออกตามขอบังคับนี้ หรือไมเคยถูกลงโทษใหออก ไลออก หรือเลิกสัญญา ปฏิบัติงาน เพราะกระทําผิดวินัยรายแรงตามขอบังคับ ระเบียบ หรือประกาศอื่นใดที่ใชบังคับอยูกอน วันที่ขอบังคับนี้ใชบังคับ ๗. ไมเคยถูกใหออก ปลดออกหรือไลออกจากราชการ รัฐวิสาหกิจ หนวยงานอื่นของรัฐ บริษัทเอกชนหรือ องคการระหวางประเทศ ๘. ไมเคยกระทําการทุจริตในการสอบหรือการคัดเลือกเขารับราชการ หรือเขาปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย หรือหนวยงานของรัฐ ๙. ไมเปนผูบกพรองในศีลธรรมอันดี ๑o. ไมเปนผูที่ศาลไดพิพากษาใหลมละลาย และยังอยูในระหวางการเปนบุคคลลมละลาย ๑๑. เปนผูไมบกพรองในศีลธรรม จริยธรรมอันดี ไมตองโทษคดีอาญา และไมมีลักษณะตองหามตามขอ ๖ แหงขอบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลวาดวยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๕๑ ๑๒. ประกอบกับกฎ ก.พ. วาดวยโรค พ.ศ. ๒๕๕๓ คุณสมบัติเฉพาะตําแหนง ๑. สําเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก ในสาขาธรณีวิทยาหรือธรณีศาสตร โดยมีความเชี่ยวชาญ ในสาขาใดสาขาหนึ่ง ดังนี้ ๑.๑ ธรณีวิทยา ๑.๒ ธรณีโครงสราง ๑.๓ อุทกธรณีวิทยา หรือ ๑.๔ สาขาอื่นที่เกี่ยวของ ๒. หากมีความรูความสามารถและประสบการณพิเศษในการทํางานหรือการสอนดังตอไปนี้ จะไดรับการพิจารณาเปนพิเศษ ๒.๑ สามารถจัดการเรียนการสอนทั้งภาคทฤษฎี ภาคปฏิบัติการ และภาคสนาม ในรายวิชา ธรณีวิทยาโครงสราง ๒.๒ เปนเพศชายที่สามารถชวยปฏิบัติงานภาคสนามในพื้นที่ทุรกันดารไดอยางเหมาะสม ๒.๓ วิทยาการขอมูล (Data Science) ๒.๔ มีผลงานวิจัยและผลงานทางวิชาการในสาขาวิชาที่ศึกษา (ที่มิใชหนึ่งของวิทยานิพนธ ตีพิมพในฐานขอมูล Scopus ๒.๕ มีประสบการณงานวิเทศสัมพันธ หรือ มีความรวมมือทางวิชาการระดับนานาชาติ ๓. สามารถปฏิบัติงานประจําเต็มเวลาที่วิทยาเขตกาญจนบุรี มหาวิทยาลัยมหิดล ๔. มีสุขภาพแข็งแรง ไมมีโรคประจําตัวหรือโรคติดตอรายแรง
ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้

IELTS(Academic Module) 1 คะแนนไม่ต่ำกว่า
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๗๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๕o
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๘o
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๙o
CU-TEP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๗๕
TU-GET (Paper Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๕o
TU-GET (Computer Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๘o

*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ
ลักษณะงานที่มอบหมายใหปฏิบัติ - ดานการเรียนการสอนในสาขาวิชาที่กําหนด - ดานบริการวิชาการและวิจัย - ดานทํานุบํารุงศิลปวัฒนธรรม และอื่นๆตามที่ไดรับมอบหมาย
หลักเกณฑ์การคัดเลือก
หลักเกณฑการคัดเลือก : - ทดสอบความรูความสามารถดานการสอนในสาขาวิชาที่เกี่ยวของ (๑๕ นาที) - การสอบสัมภาษณ - คณะกรรมการอาจมีการเปลี่ยนแปลงวิธีการคัดเลือกไดตามความเหมาะสม
อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ
อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ - ตําแหนงอาจารย อัตราเงินเดือน ๔๑,ooo บาท - กองทุนสํารองเลี้ยงชีพ/กองทุนประกันสังคม/สหกรณออมทรัพยมหาวิทยาลัยมหิดล - สิทธิ์การรักษาพยาบาลพนักงานมหาวิทยาลัย /การตรวจสุขภาพประจําป - สวัสดิการสงเคราะห / สวัสดิการยืดหยุน - หองพักบุคลากรของวิทยาเขตกาญจนบุรี มหาวิทยาลัยมหิดล ตามอัตราที่มหาวิทยาลัยกําหนด - รถไฟฟารับสงบุคลากร ศาลายา กาญจนบุรี