 |
| ประกาศคณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี มหาวิทยาลัยมหิดล |
| เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) |
| ------------------------------------- |
|
ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) ตำแหน่งหัวหน้างาน จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน งานบริหารสินทรัพย์ สำนักงานคณบดี คณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้ ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้
๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
|
|
|
รายละเอียดแนบท้ายประกาศคณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี มหาวิทยาลัยมหิดล ลงวันที่ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๖๘ |
|
| ตำแหน่ง | หัวหน้างาน(งานบริหารสินทรัพย์) จำนวน ๑ อัตรา |
| หน่วยงาน | งานบริหารสินทรัพย์ สำนักงานคณบดี |
| อายุไม่เกิน | ปีนับถึงวันที่สมัคร |
| ประสบการณ์ | มีประสบการณ์ด้านงานวิเคราะห์การลงทุนในอสังหาริมทรัพย์ หรือ งานบริหารจัดการอสังหาริมทรัพย์ ไม่น้อยกว่า ๕ ปี |
| คุณสมบัติของผู้สมัคร | |
|
๑.สำเร็จการศึกษาตั้งแต่ระดับปริญญาตรี หรือ ปริญญาโท สาขาบริหารธุรกิจ หรือ สาขาการเงิน การลงทุน หรือ การพัฒนาอสังหาฯ การบริหารธุรกิจอสังหาฯ หรือ สาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง ตามที่ ก.พ.รับรอง ๒.ผ่านการทดสอบความรู้ตามหลักสูตร Chartered Financial Analyst (CFA) หรือ หลักสูตร Certificate Investment and Sercurity Analyst (CISA) ตั้งแต่ระดับหนึ่งขึ้นไป หรือ ผ่านการทดสอบความรู้ หรือเป็นสมาชิกองค์กรวิชาชีพทางด้านการประเมินอสังหาริมทรัพย์ที่มีมาตราฐานและได้รับการยอมรับในประเทศ ๓.มีประสบการณ์ด้านงานวิเคราะห์การลงทุนในอสังหาริมทรัพย์ หรือ งานบริหารจัดการอสังหาริมทรัพย์ ไม่น้อยกว่า ๕ ปี ๔.หากมีประสบการณ์ด้านการลงทุนในสินทรัพย์ทางการเงิน หรือ งานบริหารการลงทุนแบบ Portfolio Investment หรือ การบริหารหน่วยงานที่ทำหน้าที่ดังกล่าว หรือ ถ้ามีใบคุณวุฒิวิชาชีพด้านการลงทุน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ ๕.มีความสามารถในการบริหารจัดการ การจัดระบบงาน และการบังคับบัญชา ๖.มีความสามารถในการวางแผนงานทั้งในเชิงกลยุทธ์และแผนการดำเนินงานของหน่วยงานที่สามารถตอบสนองนโยบายการบริหารงานของคณะฯ ๗.มีความสามารถในการกำหนดวิสัยทัศน์ ภารกิจ และเป้าหมายการทำงานของหน่วยงาน ให้ตอบสนองต่อวิสัยทัศน์และเป้าหมายขององค์กร ๘.ศิลปะในการโน้มน้าว จูงใจ กระตุ้น และให้กำลังใจแก่ผู้ร่วมงาน เพื่อให้เกิดความร่วมมือในการปฏิบัติงานให้สำเร็จ ๙.มีความรู้เกี่ยวกับเครื่องมือการบริหารจัดการองค์กรสมัยใหม่ ๑o.มีทักษะการวางแผน การทำงานเป็นทีม การสอนงาน การมอบหมายงาน การติดตามประเมินผลงานการเรียนรู้งานและรับมือต่อความเปลี่ยนแปลง ๑๑.มีความสามารถในการสรุปประเด็นการประชุมและเขียนรายงานการประชุมได้ ๑๒.มีทักษะความเป็นผู้นำ มีคุณธรรม จริยธรรม มีความสามารถในการสร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนร่วมงาน บุคคลทั่วไป หรือหน่วยงานภายในและภายนอก ที่มีความเกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของหน่วยงาน/ส่วนงาน ๑๓.มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ ในระดับที่สื่อสารได้ ๑๔.สามารถปฏิบัติงานในภาวะกดดันได้เป็นอย่างดี ๑๕.มีสุขภาพแข็งแรง ๑๖.ผ่านการอบรมหลักสูตรนักบริหารที่มหาวิทยาลัยดำเนินการ หรือ รับรอง หากกรณีผู้ได้รับการคัดเลือกยังไม่มีคุณสมบัติตามข้อนี้ ให้หัวหน้าส่วนงานแต่งตั้งเป็นผู้รักษาการแทนในตำแหน่งที่ได้รับคัดเลือกและให้หัวหน้าส่วนงานส่งเข้ารับการอบรมภายใน ๑ ปี นับจากที่ได้รับแต่งตั้ง ๑๗.สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้เต็มเวลา |
| ลักษณะงานที่ปฏิบัติ | |||
|
|||
| หลักเกณฑ์การคัดเลือก | |||
|
|||
| อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ | |||
|
|||