ระบบรับสมัครงานออนไลน์ มหาวิทยาลัยมหิดล

ประกาศสถาบันบริหารจัดการเทคโนโลยีและนวัตกรรม มหาวิทยาลัยมหิดล

เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน)

-------------------------------------

ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารสินทรัพย์ทางความรู้ เทคโนโลยี และนวัตกรรม จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา สถาบันบริหารจัดการเทคโนโลยีและนวัตกรรม

๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๒๖ ธันวาคม พ.ศ. ๒๕๖๘

๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๖ มกราคม พ.ศ. ๒๕๖๙ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

	ประกาศ ณ วันที่ ธันวาคม พ.ศ. ๒๕๖๘

	นางสาวอรวลัญช์ โลหิตหาญ รองผู้อำนวยการ ปฏิบัติหน้าที่แทน ผู้อำนวยการสถาบันบริหารจัดการเทคโนโลยีและนวัตกรรม

รายละเอียดแนบท้ายประกาศสถาบันบริหารจัดการเทคโนโลยีและนวัตกรรม มหาวิทยาลัยมหิดล ลงวันที่ ธันวาคม พ.ศ. ๒๕๖๘
ตำแหน่ง	เจ้าหน้าที่บริหารสินทรัพย์ทางความรู้ เทคโนโลยี และนวัตกรรม(งานระบบนิเวศผู้ประกอบการ) จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน	มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา
อายุไม่เกิน	ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์	ต้องมีประสบการณ์ทำงานที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานด้านการพัฒนาธุรกิจ บ่มเพาะหรือเร่งสปีดสตาร์ทอัพ ผ่านกระบวนการ Incubate / Accelerate หรือการเจรจากับภาคเอกชน
คุณสมบัติของผู้สมัคร

สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป สาขา วิทยาศาสตร์ วิศวกรรมศาสตร์ บริหารธุรกิจ บริหารจัดการ เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ โดยมีผลการสอบ TOEIC ไม่น้อยกว่า ๔oo คะแนน หรือผลการทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่ง ตามประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล เรื่อง การกำหนดเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๖๗ และเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร
มีความรู้ความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์สำนักงาน เช่น Microsoft Office Photoshop เป็นต้น
มีทักษะการสื่อสาร มีความสามารถในการเรียนรู้ด้วยตนเอง มีจิตบริการ มีทัศนคติที่ดีต่อการทำงาน มีความทุ่มเทในการปฏิบัติงาน และบริหารงานในหน้าที่ความรับผิดชอบได้เป็นอย่างดี
มีความสามารถในเชิงวิเคราะห์ การนำเสนอ สรุปประเด็น การเจรจา
มีความคิดสร้างสรรค์ มีความเป็นผู้นำ พร้อมริเริ่มสิ่งใหม่ พร้อมปรับเปลี่ยน มีมนุษยสัมพันธ์ และสามารถทำงานเป็นทีมร่วมกับผู้อื่นได้เป็นอย่างดี
ต้องมีประสบการณ์ทำงานที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานด้านการพัฒนาธุรกิจ บ่มเพาะหรือเร่งสปีดสตาร์ทอัพ ผ่านกระบวนการ Incubate / Accelerate หรือการเจรจากับภาคเอกชน

ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้

IELTS(Academic Module)	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๓
TOEFL IBT	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๒๙
TOEFL ITP	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๓๙o
TOEIC	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๔oo
MU GRAD Test	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๓๖
MU GRAD PLUS	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๔o
MU ELT	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๕๖
CU-TEP	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๔o
TU-GET (Paper Based)	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๓๕o
TU-GET (Computer Based)	คะแนนไม่ต่ำกว่า	๓๕

*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

ดำเนินการแสวงหา คัดเลือก ประเมินและเพิ่มมูลค่าบริษัทให้กับบริษัทสตาร์ทอัพที่น่าสนใจที่มีความพร้อมระดมทุนเบื้องต้นจากโครงการ Incubator หรือ Accelerator (Deal Flow Scouting from Incubator and Accelerator)
ดำเนินการเรื่อง Entrepreneurial Education ให้กับนักศึกษาของมหาวิทยาลัย
แสวงหาและเพิ่มโอกาสให้กับทีม Startup ให้ได้รับการลงทุนจากนักลงทุน หรือกลุ่มนักลงทุน รวมถึง เข้าร่วมประชุมเจรจาในเรื่องดีลการลงทุน (Support Deal Equity)
ทำงานร่วมกับ Holding Company ของมหาวิทยาลัย
ประเมินมูลค่ากิจการสตาร์ทอัพเพื่อใช้เป็นข้อมูลสำหรับการระดมทุน (Startup Valuation) รวมถึงจัดทำข้อมูลการคาดการณ์ทางการเงิน การวางแผนคาดการณ์รายได้ ค่าใช้จ่าย และกระแสเงินสดในอนาคต (Financial Forecast)
การตรวจสอบข้อมูลสำคัญเชิงลึกก่อนการตัดสินใจลงทุน เพื่อประเมินความเสี่ยงและโอกาสของสตาร์ทอัพ
การจัดทำ Due Diligence เพื่อประเมินความเสี่ยงและโอกาสของสตาร์ทในมุมของเทคโนโลยี ทรัพย์สิน ทางปัญญา ทีม วิเคราะห์ขนาดตลาด คู่แข่ง โอกาสการเติบโต รวมถึงงบการเงิน รายได้ ต้นทุน หนี้สิน
ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

หลักเกณฑ์การคัดเลือก

๑. พิจารณาคุณสมบัติเบื้องต้นจากคณะกรรมการ ๒. สอบข้อเขียนและสอบสัมภาษณ์

อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

ตามคุณวุฒิ ปริญญาโทเริ่มต้นที่อัตราเงินเดือน ๒๓,๔๔o บาท ขึ้นอยู่กับความรู้ และประสบการณ์ตรงที่เป็นประโยชน์ในการปฏิบัติหน้าที่