ประกาศโรงเรียนสาธิตนานาชาติ มหาวิทยาลัยมหิดล มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นผู้ปฏิบัติงานโรงเรียน
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น ผู้ปฏิบัติงานโรงเรียน ตำแหน่งผู้ช่วยอาจารย์ จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน

โรงเรียนสาธิตนานาชาติ มหาวิทยาลัยมหิดล (ศาลายา)

โรงเรียนสาธิตนานาชาติ มหาวิทยาลัยมหิดล

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๑๔ มิถุนายน พ.ศ. ๒๕๖๙

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๑๖ มิถุนายน พ.ศ. ๒๕๖๙ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๙
 

Assoc. Prof. Dr. Singhanat Nomnian


School Director



 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศโรงเรียนสาธิตนานาชาติ มหาวิทยาลัยมหิดล มหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๙
ตำแหน่ง ผู้ช่วยอาจารย์(ภาควิชาสังคมศาสตร์) จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน

โรงเรียนสาธิตนานาชาติ มหาวิทยาลัยมหิดล (ศาลายา)
อายุไม่เกิน ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ At least ๑ year
คุณสมบัติของผู้สมัคร

Qualifications :

  • Bachelor’s degree in Social Science or related field.
  • Preferably have at least ๑ year of experience working in a school, but new graduates are also welcome. 
  • Fluent in English; non-native teachers must be highly proficient with TOEFL scores between ๒๒-๓o for Reading and Listening, ๒๖-๓o for Speaking, and ๒๔-๓o for Writing.
  • Fluent in both English and Thai (spoken and written)
  • Preferred qualities: proactive and takes initiative in completing tasks, well-organized with strong time management skills, adaptable and able to adjust to changing priorities, creative in problem-solving and lesson or task design, and comfortable using digital tools to support teaching and learning.
ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้

IELTS(Academic Module) 1 คะแนนไม่ต่ำกว่า ๖
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๗๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๕o
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๘o
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๙o
CU-TEP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๗๕
TU-GET (Paper Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๕o
TU-GET (Computer Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๘o

*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

Key Responsibilities:

  • Collaborate and support the teachers in the department in planning and developing engaging lessons.
  • Assists with the preparation of class activities, technology support, and a variety of learning materials and resources for use in instruction
  • As directed, assign and grade class work, homework, tests, and projects.
  • Serve as a substitute teacher when needed and follow the provided lesson plans.
  • Manage a positive environment in which students are encouraged to be actively engaged in the learning process
  • Participate in department and school meetings, and where appropriate, parent meetings, as well as school activities and extracurricular activities.
  • Model professional and ethical standards when dealing with students, parents, colleagues, and the community
  • Meet professional obligations through efficient work habits, such as punctuality, reliability, and proactive initiative.
  • Perform additional duties as assigned by supervisors
หลักเกณฑ์การคัดเลือก

Interview and only short-listed applicants will be contacted directly.
อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

In accordance with the relevant regulations and announcements regarding the recruitment process of Mahidol University, selected candidates must undergo a criminal background check and health examination. If it is found that the selected candidate does not meet the required qualifications and relevant regulations, the university reserves the rights not to appoint the candidate as a faculty member.