ประกาศคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน)
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน ภาควิชาวิสัญญีวิทยา คณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๑๖ มิถุนายน พ.ศ. ๒๕๖๙

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๑๙ มิถุนายน พ.ศ. ๒๕๖๙ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๙
 

(อาจารย์ นายแพทย์ชนินทร์ ลิ่มวงศ์)
รองคณบดีฝ่ายทรัพยากรบุคคล
ปฏิบัติหน้าที่แทน คณบดีคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล




 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๙


ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน ภาควิชาวิสัญญีวิทยา
อายุไม่เกิน ๓๕ ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ หากมีประสบการณ์ด้านการจัดโครงการฝึกอบรม หรือการดูแลวิทยากรต่างประเทศ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
คุณสมบัติของผู้สมัคร

๑. ได้รับคุณวุฒิ ปริญญาตรี สาขาการจัดการทั่วไป การจัดการทรัพยากรมนุษย์ คอมพิวเตอร์ ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสาร หรือ รัฐประศาสนศาสตร์ (การพิจารณาคุณสมบัติด้านการศึกษา จะถูกพิจารณาร่วมกับคุณสมบัติอื่นๆ และประวัติการทำงาน)
๒. ไม่จำกัดเพศ (หากเป็นเพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้น กรุณาแนบใบ ส.ด.๘ หรือ ส.ด.๔๓ ด้วย)  
๓. อายุไม่เกิน ๓๕ ปี               
๔. ทักษะด้านภาษาอังกฤษ  พูด อ่าน เขียน โต้ตอบจดหมายได้เป็นอย่างดี
๕. หากมีประสบการณ์ด้านการจัดโครงการฝึกอบรม หรือการดูแลวิทยากรต่างประเทศ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
๖. ทักษะเฉพาะที่เกี่ยวกับงาน ได้แก่ สามารถจัดทำวาระการประชุม เอกสารประกอบการประชุม และบันทึกรายงานการประชุมได้อย่างถูกต้องและเป็นระบบ 
มีความสามารถในการประสานงานกับหน่วยงานภายใน ภายนอก และองค์กรต่างประเทศได้อย่างมีประสิทธิภาพ สามารถร่างและดำเนินการด้านงบประมาณโครงการฝึกอบรมได้ 
มีทักษะการใช้งานระบบสารสนเทศ เช่น Internal Order ระบบ KM และการจัดการเว็บไซต์เบื้องต้น 
สามารถจัดทำสื่อประชาสัมพันธ์ผ่านช่องทางต่าง ๆ ได้ (จดหมาย อีเมล เว็บไซต์ โซเชียลมีเดีย) 
มีความสามารถในการรวบรวมและจัดทำรายงานผลการปฏิบัติงานได้ตามกำหนดเวลา
๗. เป็นผู้ไม่บกพร่องในศีลธรรม จริยธรรมอันดี ไม่ต้องโทษคดีอาญา และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ ๖ แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๕๑ ประกอบกับกฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ.๒๕๕๓ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติไม่เป็นไปตามที่ข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้องคณะฯ ขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากร

ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้

IELTS(Academic Module) คะแนนไม่ต่ำกว่า
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๒๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๙o
TOEIC คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔oo
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๖
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
MU ELT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๖
CU-TEP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
TU-GET (Paper Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๕o
TU-GET (Computer Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๕

*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

๑. งานบริหารฝ่ายวิชาการ : ดำเนินการจัดวาระการประชุมตามแผนงานประจำปี เอกสารประกอบการประชุม บันทึกรายงานการประชุม เปิด Internal order และทำหน้าที่ประสานงานกับส่วนงานที่เกี่ยวข้อง ทั้งภายใน ภายนอกคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล และบริษัทเอกชน รวมทั้งการประสานงานกับวิทยากรและผู้เข้าร่วมประชุมจากต่างประเทศ เพื่อให้การจัดประชุมสามารถดำเนินไปได้อย่างราบรื่น รวบรวมข้อมูลการให้บริการทางวิชาการของภาควิชา เพื่อจัดทำรายงานผลการปฏิบัติงานให้กับฝ่ายวิชาการคณะฯ ทุกๆไตรมาส ติดตาม CPGWISP เพื่อต่อทะเบียนและประสานงานกับผู้ที่ดูแล website ในส่วนของ KM ของฝ่ายวิชาการ ภาควิชาฯ ตลอดจนงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการฝ่ายวิชาการ

๒. งานฝ่ายต่างประเทศ: ประสานงาน ติดต่อ ตอบกลับข้อมูลตามวัตถุประสงค์ต่างๆ กับต่างประเทศ โดยใช้ทักษะภาษาอังกฤษที่มีความชำนาญ ดำเนินการเกี่ยวกับแพทย์ชาวต่างชาติที่มาเยี่ยมภาควิชาฯหรือมาเป็นวิทยากรในโครงการจัดประชุมอบรมของภาควิชารวมถึงการดูแลรับรองซึ่งจะประสานกับฝ่ายวิเทศคณะฯ และการเข้าอบรมเพื่อพัฒนางานที่เกี่ยวข้องกับการจัดโครงอบรมและวิชาการต่างๆ

๓. งานโครงการฝึกอบรมภายในและภายนอกภาควิชา

๑). ดำเนินการร่างตั้งงบค่าใช้จ่ายในการอบรมเพื่อขออนุมัติ

๒). ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการจัดประชุมหรือฝึกอบรม เช่น สถานเทคโนฯ ฝ่ายวิชาการ ฝ่ายวิเทศ ฝ่ายทรัพย์สินและสนับสนุน ฝ่ายการศึกษา

๓). ดำเนินการประชาสัมพันธ์งานตามสื่อต่างๆ ทั้งภายในและภายนอก รพ.เช่น จดหมาย website อีเมล์

๔). ประสานงานกับบริษัทเอกชน

๔. ปฏิบัติงานด้านอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย เช่น งานศิลปวัฒนธรรม

หลักเกณฑ์การคัดเลือก

สอบปฏิบัติ 
สอบสัมภาษณ์

อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

๑. เงินเดือนปริญญาตรี ๒o,o๙o บาท 
๒. Siriraj Fitness Center อาคารกีฬาและกิจกรรมนันทนาการ
๓. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
๔. การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
๕. การตรวจสุขภาพประจำปี
๖. ทำงานสัปดาห์ละ ๕ วัน
๗. ทุนการศึกษา / ฝึกอบรม
๘. ประกันสังคมของโรงพยาบาลศิริราช
๙. รถรับ-ส่งบุคคลากร
๑o. ศูนย์รับเลี้ยงและพัฒนาเด็กศิริราช
๑๑. ศูนย์อาหารและร้านค้าสวัสดิการ
๑๒. สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
๑๓. สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลบุคลากรและครอบครัว และสวัสดิการยืดหยุ่น (Flexible Benefit)
๑๔. สิทธิการลากิจ ลาป่วย ลาพักผ่อนประจำปี ๑o วัน/ปี (สะสมได้) การลาอื่นๆ ตามที่คณะฯกำหนด
๑๕. สิทธิพิเศษส่วนลดร้านค้า
๑๖. สิทธิลดหย่อนค่ารักษาพยาบาลและส่วนเกินสิทธิ
๑๗. สินเชื่อเพื่อที่อยู่อาศัยอัตราดอกเบี้ยพิเศษ
๑๘. เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
๑๙. เงินชดเชยเมื่ออยู่ครบสัญญา