ประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย ตำแหน่งนักวิชาการศึกษา จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน ศาลายา กองกิจการนักศึกษา

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๑๙ เมษายน พ.ศ. ๒๕๖๔

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๒๘ เมษายน พ.ศ. ๒๕๖๔ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         เมษายน พ.ศ. ๒๕๖๔
 

รองศาสตราจารย์ นายแพทย์ธันย์ สุภัทรพันธุ์
รองอธิการบดี
ปฏิบัติหน้าที่แทน อธิการบดีมหาวิทยาลัยมหิดล




 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         เมษายน พ.ศ. ๒๕๖๔


ตำแหน่ง นักวิชาการศึกษา(งานพัฒนานักศึกษา) จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน ศาลายา
อายุไม่เกิน ๔o ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ ตามเอกสารแนบ
คุณสมบัติของผู้สมัคร
  1. จบการศึกษาในระดับปริญญาตรี/โท ไม่จำกัดสาขาวิชา อายุไม่เกิน ๔๐ ปี
  2. เป็นผู้มีความรู้ความสามารถในการให้คำปรึกษาแนะแนวด้านอาชีพแก่นักศึกษา และชื่นชอบในงานกิจกรรมนักศึกษา,มีประสบการณ์งานด้านการให้คำปรึกษาด้านอาชีพ การจัดหางานในหน่วยงานการศึกษาของภาครัฐ เอกชนหรือบริษัทเอกชน
  3. พูด อ่าน เขียนภาษาอังกฤษได้ในระดับดีมาก
  4. มีมนุษยสัมพันธ์ดี และสามารถปฏิบัติงานนอกเวลาทำการได้
  5. มีทักษะด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและสามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ Microsoft Office  ได้ดี
  6. หากจบการศึกษาจากมหาวิทยาลัยมหิดลจะพิจารณาเป็นพิเศษ
  7. เป็นผู้มีร่างกายสมบูรณ์แข็งแรงไม่เป็นโรคติดต่อ ไม่สูบบุหรี่ และติดยาเสพติดให้โทษ
  8. ต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ โดยเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน ๒ ปี
    นับถึงวันยื่นใบสมัคร (แนบผลคะแนน ณ วันที่สมัคร) หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าว มหาวิทยาลัยจะไม่พิจารณาใบสมัคร

                            IELTS (Academic Module)      คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๓ คะแนน             หรือ

                            TOEFL-IBT (Internet Based)    คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๒๙ คะแนน           หรือ

                            TOEFL-ITP                          คะแนนรวมไม่ตำกว่า ๓๙๐ คะแนน         หรือ

                            TOEFL-CBT                        คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๙๐ คะแนน           หรือ

                             TOEIC                               คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๔๐๐ คะแนน         หรือ

                             MU GRAD Test                    คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๓๖ คะแนน           หรือ

                             MU - ELT                           คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๕๖ คะแนน

ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้

IELTS(Academic Module) คะแนนไม่ต่ำกว่า
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๒๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๙o
TOEFL CBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๙o
TOEIC คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔oo
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๖
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
MU ELT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๖
CU-TEP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
TU-GET (Paper Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๕o
TU-GET (Computer Based) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๕

*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

๑. ที่ปรึกษา/แนะแนว ด้านการเตรียมความพร้อมสู่การประกอบอาชีพ ให้แก่ นักศึกษามหาวิทยาลัยมหิดล

                   ให้บริการแนะแนวด้านอาชีพแก่นักศึกษา เป็นรายบุคคล หรือเป็นกลุ่ม ในด้านการรู้จักตนเอง การค้นหาตัวเองและการหางานที่ใช่สำหรับตนเอง ข้อมูลอาชีพ การฝึกงาน

- การศึกษา วิเคราะห์ข้อมูลแนวโน้มตลาดงานและคุณสมบัติของบัณฑิตที่องค์กรมองหา

- การสนับสนุนและการเตรียมความพร้อมเพื่อให้นักศึกษาได้งานในบริษัทหรือองค์กรที่มีชื่อเสียงในระดับชาติและนานาชาติ

๒. จัดกิจกรรม อบรม บ่มเพาะ พัฒนาทักษะความสามารถ สู่ความเป็นเลิศด้านอาชีพ เช่น

          - การเขียน resume และจดหมายสมัครงาน การสัมภาษณ์งาน

          - การเขียนจดหมายสมัครงานและเทคนิคการสมัครงาน

          - กิจกรรมฝึกอบรมทักษะแห่งศตวรรษที่ ๒๑

          - กิจกรรมพัฒนาทักษะอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง

๓. จัดทำเนื้อหาข้อมูล ข่าว ประชาสัมพันธ์กิจกรรมในงานที่รับผิดชอบ

- จัดทำข้อมูลอาชีพในบริบทของมหาวิทยาลัยมหิดล (คำบรรยายลักษณะอาชีพ ทักษะที่จำเป็นในการประกอบอาชีพ แหล่งเรียนรู้หรือพัฒนาตนเองที่เกี่ยวข้อง และข้อมูลอื่นที่เกี่ยวข้อง)

                   - จัดทำข้อมูล เนื้อหา ข่าว ประชาสัมพันธ์กิจกรรมที่เกี่ยวข้อง

                   - การจัดทำรายงานข้อมูลภาวะการมีงานทำของบัณฑิตมหาวิทยาลัยมหิดลประจำปีการศึกษา

๔. งานเอกสาร และการประสานงาน

          - จัดทำเอกสาร หนังสือ คำสั่ง ฯ ที่เกี่ยวข้อง

          - ประสานกับหน่วยงาน องค์กร บริษัท ทั้งภายในและภายนอกมหาวิทยาลัย

          - การจัดทำรายงานข้อมูลการดำเนินงานให้ฝ่ายต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องรับทราบ

๕. ปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้อง และที่ได้รับมอบหมาย

          - ปฏิบัติงานหน้าที่ในงาน กิจกรรม ต่าง ๆ ของกองกิจการนักศึกษาและมหาวิทยาลัยตามที่ได้รับมอบหมาย

หลักเกณฑ์การคัดเลือก

พิจารณาคุณสมบัติของผู้สมัครตามความเห็นของคณะกรรมการเพื่อสอบข้อเขียนและสอบสัมภาษณ์

อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

คุณวุฒิปริญญาตรี ๒๐,๐๙๐ บาท / คุณวุฒิปริญญาโท ๒๓,๔๔๐ บาท