ประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน ศาลายา โครงการจัดตั้งสถาบันสิทธิมนุษยชนและสันติศึกษา

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๑๕ กรกฎาคม พ.ศ. ๒๕๖๔

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๒๗ กรกฎาคม พ.ศ. ๒๕๖๔ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         กรกฎาคม พ.ศ. ๒๕๖๔
 

รองศาสตราจารย์ นายแพทย์ธันย์ สุภัทรพันธุ์
รองอธิการบดี
ปฏิบัติหน้าที่แทน อธิการบดีมหาวิทยาลัยมหิดล




 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         กรกฎาคม พ.ศ. ๒๕๖๔


ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน ศาลายา
อายุไม่เกิน ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ ตามเอกสารแนบ
คุณสมบัติของผู้สมัคร
  1. สำเร็จการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรีหรือเทียบเท่า
  2. มีความสามารถในการฟัง พูด อ่าน เขียนภาษาไทยและภาษาอังกฤษได้ในระดับดีมาก
  3. มีความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐาน Microsoft Office และ Internet
  4. มีความละเอียดรอบคอบ ขยัน อดทน และเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ ได้ดี
  5. หากมีประสบการณ์การทำงานบริหารจัดการในมหาวิทยาลัยมหิดลจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  6. ต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ โดยเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร (แนบผลคะแนน ณ วันที่สมัคร) หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าว มหาวิทยาลัยจะไม่พิจารณาใบสมัคร

IELTS (Academic Module)             คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๓ คะแนน                   หรือ

TOEFL-IBT (Internet Based)           คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๒๙ คะแนน                หรือ

TOEFL-ITP                                    คะแนนรวมไม่ตำกว่า ๓๙๐ คะแนน             หรือ

TOEFL-CBT                                  คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๙๐ คะแนน                หรือ

TOEIC                                          คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๔๐๐ คะแนน             หรือ

MU GRAD Test                             คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๓๖ คะแนน                หรือ

MU - ELT                                     คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๕๖ คะแนน

ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
IELTS(Academic Module) คะแนนไม่ต่ำกว่า
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๒๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๙o
TOEFL CBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๙o
TOEIC คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔oo
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๖
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
MU ELT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๖
*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

 

  1. กำกับดูแลระบบสนับสนุนภายใต้สำนักผู้อำนวยการ
    • กำกับติดตามนโยบายและแผนด้านทรัพยากรบุคคล การบริหารงานทั่วไป และการพัฒนาองค์กร
  2. กำกับดูแลการปฏิบัติงานของบุคลากรฝ่ายสนับสนุน
    • กำกับการปฏิบัติงานบุคลากรฝ่ายสนับสนุนในสำนักงานผู้อำนวยการให้มีประสิทธิภาพ (งานทรัพยากรบุคคล การเงิน งานนโยบายและแผน งานสารบรรณ สารสนเทศ อาคารสถานที่)
  3. จัดทำเอกสาร กำกับงานสื่อสารภายใน
    • ร่างประกาศ คำสั่ง สัญญา แนวปฏิบัติต่าง ๆ (อังกฤษ/ภาษาไทย)
  4. ดูแลงานวิเทศสัมพันธ์และโครงการความร่วมมือระหว่างประเทศ
    • ประสานงานโครงการความร่วมมือบริการวิชาการระหว่างประเทศ
  5. ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารเบิกจ่ายโครงการต่างๆ
  6. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เอกสารการสมัครงาน :

  1. จดหมายสมัครงาน
  2. ประวัติการศึกษาและการทำงาน (CV)
  3. จดหมายรับรองคุณสมบัติผู้สมัคร ๒ ฉบับ
หลักเกณฑ์การคัดเลือก

 

สอบข้อเขียน และสอบสัมภาษณ์

อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

  คุณวุฒิปริญญาตรี ๒๐,๐๙๐ บาท