ประกาศคณะศิลปศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง ขยายเวลารับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินรายได้
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น ลูกจ้างชั่วคราวเงินรายได้ ตำแหน่งเจ้าหน้าที่วิจัย จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน หน่วยบริหารงานวิจัย งานวิจัยและวิชาการ คณะศิลปศาสตร์

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดล ว่าด้วยการบริหารงานบุคคลลูกจ้างเงินรายได้ พ.ศ. ๒๕๖๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๔ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๓๑ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๖๔

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๙ พฤศจิกายน พ.ศ. ๒๕๖๔ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๖๔
 

ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ณัฏฐพงศ์ จันทร์อยู่
คณบดีคณะศิปศาสตร์




 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศคณะศิลปศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๖๔


ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่วิจัย(การบริหารโครงการวิจัย) จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน หน่วยบริหารงานวิจัย งานวิจัยและวิชาการ
อายุไม่เกิน ๓๕ ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ การบริหารโครงการวิจัย ไม่น้อยกว่า ๓-๕ ปี จะพิจารณาเป็นพิเศษ
คุณสมบัติของผู้สมัคร

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง  

  1. ได้รับคุณวุฒิระดับปริญญาโท ด้านอักษรศาสตร์ ศิลปศาสตร์ สังคมศาสตร์ มนุษยศาสตร์ ศึกษาศาสตร์ บริหาร การจัดการ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
  2. มีความรู้ความสามารถในการศึกษาและสืบค้นข้อมูล การคิดวิเคราะห์ ตัดสินใจ จัดการข้อมูล สรุปเหตุผลเสนอแนะ และการนำเสนอรายงานข้อมูลประกอบการพิจารณาได้
  3. มีความรู้ความเข้าใจในวิสัยทัศน์ พันธกิจ และแผนงานด้านต่างๆ ของหน่วยงานที่สังกัด
  4. มีความรู้ความเข้าใจงานด้านกฎหมาย ระเบียบ และข้อบังคับที่ใช้ปฏิบัติงานในหน้าที่
  5. มีความสามารถในการจัดทำแผนงาน ควบคุม ตรวจสอบ ให้คำปรึกษา แนะนำ และเสนอแนะวิธีการแก้ไขปรับปรุงการปฏิบัติงานที่อยู่ในความรับผิดชอบ
  6. มีทักษะด้านคอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐานต่างๆ เช่น MS-Word, MS-Excel สามารถใช้สถิติพื้นฐาน หรือโปรแกรมสำเร็จรูป และ Social network ได้เป็นอย่างดี
  7. มีทักษะและสมรรถนะที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติงานในตำแหน่งเจ้าหน้าที่วิจัย เช่น มีความรับผิดชอบ และสามารถปฏิบัติงานให้สำเร็จลุล่วงได้ด้วยตนเอง มีความกระตือรือร้น มีทัศนคติดี มีความคิดสร้างสรรค์ในการทำงาน และมีทักษะด้านการติดต่อประสานงานกับบุคคล เป็นต้น
  8. หากมีประสบการณ์ด้านการบริหารโครงการวิจัย มีความรู้ด้านระบบข้อมูลสารสนเทศวิจัยและนวัตกรรมแห่งชาติ  (NRIIS) และโปรแกรมวิเคราะห์สมรรถนะด้านวิจัย (SciVal) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

  1. ปฏิบัติงานเกี่ยวกับการส่งเสริมงานวิจัย การบริหารจัดการงานวิจัย โดยปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวกับการบริหารจัดการโครงการวิจัยทั้งทุนภายในและภายนอกประเทศ ทั้งจากภาครัฐและภาคเอกชน เช่น การวิเคราะห์โครงการวิจัย การประสานงานกับแหล่งทุนสนับสนุนการวิจัยทั้งในและต่างประเทศ ประสานกับอาจารย์และผู้ที่เกี่ยวข้อง สนับสนุน/ส่งเสริมพันธกิจด้านการวิจัย อำนวยความสะดวกในการหาทุนวิจัย เสนอขอทุนวิจัย ส่งเอกสารไปแหล่งทุน บริหารจัดการเงินทุนวิจัย จัดทำงบประมาณโครงการวิจัย วางแผน/ติดตามผลการดำเนินงานของโครงการ โดยให้เป็นไปตามข้อบังคับ/ประกาศของมหาวิทยาลัยและกฏหมายที่เกี่ยวข้อง ตลอดจนการจัดการความรู้ การสืบค้นข้อมูลงานวิจัยจากฐานข้อมูลสากล การจัดทำข้อมูลสารสนเทศงานวิจัย และให้ข้อมูลความรู้แก่บุคลากร การจัดอบรมสัมมนาเผยแพร่ความรู้ และปฏิบัติงานอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับการวิจัย

ปฏิบัติงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากคณะศิลปศาสตร์

หลักเกณฑ์การคัดเลือก

หลักเกณฑ์การสอบคัดเลือก

๑.   สอบข้อเขียน ความรู้ทั่วไป และความรู้เฉพาะตำแหน่ง ๑oo คะแนน

๒.   สอบสัมภาษณ์ ๑oo คะแนน

รายละเอียดหลักสูตรวิชาที่ทำการทดสอบ

-    ความรู้ด้านการวิจัย สามารถกำหนดประเด็น วิเคราะห์ ให้ความเห็น ประกอบข้อบังคับ/ประกาศ/ระเบียบ ของมหาวิทยาลัย และกฏหมายที่เกี่ยวข้องด้านการวิจัย

-    ความรู้ด้านการสืบค้นข้อมูลงานวิจัยจากฐานข้อมูลสากล

การประเมินความเหมาะสมด้วยการสัมภาษณ์

- ความรู้ความสามารถในการวิเคราะห์ ตั้งประเด็น ให้ความเห็นและนำเสนอ

- บุคลิกภาพ ท่วงท่าวาจา ปฏิภาณ ไหวพริบวุฒิภาวะทางอารมณ์ ทัศนคติต่องาน

อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

อัตราเงินเดือน   ปริญญาโท ๑๗,๕oo บาท

สวัสดิการ        ประกันสังคม