ประกาศวิทยาลัยศาสนศึกษา มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (เงินงบประมาณ)
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (เงินงบประมาณ) ตำแหน่งนักวิชาการศึกษา จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน งานบริการการศึกษา วิทยาลัยศาสนศึกษา

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๓o มิถุนายน พ.ศ. ๒๕๖๕

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๑ กรกฎาคม พ.ศ. ๒๕๖๕ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๕
 

(อาจารย์ ดร.พิบูลย์ ชุมพลไพศาล)
คณบดีวิทยาลัยศาสนศึกษา



 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศวิทยาลัยศาสนศึกษา มหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๕
ตำแหน่ง นักวิชาการศึกษา(หัวหน้างานบริการการศึกษา) จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน งานบริการการศึกษา
อายุไม่เกิน ๕๕ ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ ๓
คุณสมบัติของผู้สมัคร
  1. คุณวุฒิขั้นต่ำปริญญาโทไม่จำกัดสาขา
  2. มีประสบการณ์ด้านบริการการศึกษา ไม่ต่ำกว่า ๓ ปี สามารถวางแผนออกแบบระบบงาน ดูแลและติดตามงาน ตลอดจนบริหารทีมงานให้เป็นไปตามพันธกิจของวิทยาลัยฯได้
  3. มีความรู้ด้านการจัดทำหลักสูตรและบริหารจัดการหลักสูตร รวมถึงการจัดทำ มคอ.๒, มคอ.๓ และ มคอ.๕ และการประกันคุณภาพการศึกษา
  4. สามารถใช้ภาษาอังกฤษ โดยมีทักษะการพูด อ่าน เขียน ได้ในระดับดี-ดีมาก
  5. มีความสามารถในการบริหารจัดการ และมีทักษะทางด้านการสื่อสารและประสานงานเป็นอย่างดี มีทัศนคติที่ดีต่อการทำงาน รักงานบริการและมีความกระตือรือร้นในการพัฒนาตนเองสามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft word, Microsoft excel, Microsoft power point และ Internetและโปรแกรมที่เกี่ยวข้องได้เป็นอย่างดี
  6. หากสามารถออกแบบ และจัดทำ Infographic ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
  7. ไม่จำกัดเพศ (หากเป็นเพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารแล้วหรือได้รับการยกเว้น กรุณาแนบ สด.๘ หรือ สด.๔๔๓ ด้วย
  8. ไม่เคยต้องโทษคดีอาญา และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ ๖ แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๕๑ ประกอบกับกฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ.๒๕๕๓
ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
IELTS(Academic Module) คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔๓๓
TOEFL CBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๑๒o
TOEIC คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕oo
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔๔
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔๘
MU ELT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๗o
*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ
  1. ดำเนินการด้านบริหารจัดการหลักสูตรปริญญาตรี รวมถึงการจัดทำ มคอ.๒, มคอ.๓,มคอ.๕ และ มคอ. ๗ และประสานงานการจัดการเรียนการสอน
  2. ดำเนินการด้านการติดตาม จัดการ วางระบบ เอกสาร ข้อมูล ในหลักสูตรที่รับผิดชอบเพื่อประกอบการจัดทำประกันคุณภาพในด้านต่างๆ อาทิ EdPex, AUNQA, CHE QA, PA ของคณะฯ และมหาวิทยาลัย
  3. ปฏิบัติงานด้านการควบคุมดูแล ปรับปรุงระบบการให้บริการด้านการศึกษาแก่นักศึกษา ข้อมูลทะเบียน การเก็บข้อมูลต่างๆ ด้านการศึกษา
  4. ปฏิบัติงานด้านบริการวิชาการตามที่ได้รับมอบหมาย
  5. ดูแลควบคุมและประสานด้านการปฏิบัติงานด้านทั่วไป เช่น ร่างหนังสือโต้ตอบ แปลเอกสาร เตรียมเรื่องและเตรียมการสำหรับการประชุม ดูแลการประชุม บันทึกและทำรายงานการประชุมด้านการศึกษา
  6. ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
หลักเกณฑ์การคัดเลือก
  • พิจารณาจากใบสมัครและเอกสารประกอบการสมัคร
  • การสอบข้อเขียน
  • การสอบสัมภาษณ์
อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ
  • เงินเดือนขั้นต่ำตามคุณวุฒิปริญญาโท ๒๓,๔๔o บาท (หากมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องและเป็นประโยชน์ต่อหน้าที่จะได้รับการพิจารณาค่าประสบการณ์เพิ่มเติม)
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • การตรวจสุขภาพประจำปี
  • ประกันสังคม
  • สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
  •  สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลบุคลากรและครอบครัว และสวัสดิการยืดหยุ่น (Flexible Benefit)
  •  สิทธิการลากิจ ลาป่วย ลาพักผ่อนประจำปี ๑o วัน/ปี (สะสมได้) การลาอื่นๆ ตามที่มหาวิทยาลัยกำหนด
  • สวัสดิการอื่นๆ ตามสิทธิ์พนักงานมหาวิทยาลัย