ประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย ตำแหน่งนักวิชาการศึกษา จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา กองกิจการนักศึกษา

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๙ กันยายน พ.ศ. ๒๕๖๕

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๑๖ กันยายน พ.ศ. ๒๕๖๕ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         สิงหาคม พ.ศ. ๒๕๖๕
 

ศาสตราจารย์ นายแพทย์วชิร คชการ
รองอธิการบดีฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
ปฏิบัติหน้าที่แทน อธิการบดีมหาวิทยาลัยมหิดล




 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         สิงหาคม พ.ศ. ๒๕๖๕


ตำแหน่ง นักวิชาการศึกษา(งานพัฒนานักศึกษา) จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา
อายุไม่เกิน ๓๕ ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ ตามเอกสารแนบ
คุณสมบัติของผู้สมัคร
  1. จบการศึกษาปริญญาโทหรือเทียบเท่าได้ไม่ต่ำกว่านี้ ไม่จำกัดสาขาวิชา อายุไม่เกิน ๓๕ ปี หากเป็นเพศชายต้องพ้นจากราชการทหารแล้ว
  2. มีความรู้ความสามารถอย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่ด้านการพัฒนานักศึกษา
  3. มีความรู้ความเข้าใจในกฎหมาย กฎระเบียบ และข้อบังคับอื่นที่ใช้ในการปฏิบัติงานในหน้าที่
  4. มีความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐาน เช่น Microsoft Office, Google drive, Google form, Google sheet รวมไปถึงโปรแกรมออกแบบสื่อ เช่น Adobe Photoshop หรือ Adobe Illustrator อย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
  5. มีทักษะในการสื่อสาร พูด อ่าน เขียนภาษาอังกฤษในระดับดีมาก และต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ โดยเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร (แนบผลคะแนน ณ วันที่สมัคร)
    หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าว มหาวิทยาลัยจะไม่พิจารณาใบสมัคร

                                            IELTS (Academic Module)          คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๓ คะแนน       หรือ

                                            TOEFL-IBT (Internet Based)        คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๒๙ คะแนน    หรือ

                                            TOEFL-ITP                                 คะแนนรวมไม่ตำกว่า ๓๙o คะแนน หรือ

                                            TOEFL-CBT                                คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๙o คะแนน    หรือ

                                           TOEIC                                       คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๔oo คะแนน หรือ

                                          MU GRAD Test                          คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๓๖ คะแนน    หรือ

                                          MU - ELT                                   คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๕๖ คะแนน

  1. มีความสามารถในการศึกษาและจัดการข้อมูล วิเคราะห์ปัญหาและสรุปเหตุผล
  2. มีความรู้ความเข้าใจในวิสัยทัศน์ พันธกิจ และแผนงานด้านต่าง ๆ ของกองกิจการนักศึกษา
  3. มีความสามารถในการจัดการแผนงาน ควบคุม ตรวจสอบ ให้คำปรึกษา แนะนำ และเสนอแนะวิธีการแก้ไข ปรับปรุงการปฏิบัติงานที่อยู่ในความรับผิดชอบ
  4. มีความสามารถในการบริหารจัดการโครงการได้เป็นอย่างดี
  5. มีทัศนคติในการทำงาน มีมนุษยสัมพันธ์และทำงานเป็นทีมได้ และมีความกระตือรือร้นในการทำงาน
  6. มีความรู้ความสามารถในการติดต่อประสานงาน
  7. สามารถปฏิบัติงานนอกสถานที่และเวลาทำการได้
  8. เป็นผู้มีร่างกายสมบูรณ์แข็งแรงไม่เป็นโรคติดต่อ ไม่สูบบุหรี่ และติดยาเสพติดให้โทษ
ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
IELTS(Academic Module) คะแนนไม่ต่ำกว่า
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๒๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๙o
TOEFL CBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๙o
TOEIC คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔oo
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๖
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
MU ELT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๖
*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

ปฏิบัติงานในฐานะผู้ปฏิบัติงานระดับต้นที่ต้องใช้ความรู้ความสามารถทางวิชาการในการทำงาน ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานด้านการพัฒนานักศึกษา ภายใต้การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบและปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย โดยมีลักษณะงานที่ปฏิบัติ
ในด้านต่าง ๆ  ดังนี้

๑. ร่าง โต้ตอบหนังสือเป็นภาษาไทยและต่างประเทศ งานแปลเอกสารภาษาไทยและภาษาต่างประเทศ รวมถึงการจัดทำข้อมูล เอกสาร หนังสือ ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ ในภาระงานและการดำเนินงานของกองกิจการนักศึกษา และเพื่อใช้ในติดต่อประสานงานระหว่างหน่วยงานทั้งภายในและภายนอกมหาวิทยาลัยและหน่วยงานต่างประเทศ

๒. ช่วยศึกษารายละเอียด เตรียมข้อมูล พิจารณา ศึกษาวิเคราะห์ ทำความเห็น รายงานและดำเนินการติดต่อประสานงานที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินตามภาระหน้าที่ของกองกิจกรนักศึกษา

๓. สนับสนุนและส่งเสริม ให้คำปรึกษา แนะนำกับแก่นักศึกษาในเรื่องต่าง ๆ ที่เกี่ยวกับงานในหน้าที่

๔. จัดทำแผน เขียนโครงการ บริหารจัดการโครงการเกี่ยวกับการพัฒนาทักษะด้านภาษาอังกฤษให้แก่นักศึกษามหาวิทยาลัยมหิดลและบุคลากรกองกิจการนักศึกษา

 ๕. ดำเนินการและประสานงานการจัดกิจกรรม/โครงการพัฒนาทักษะด้านภาษาอังกฤษให้แก่นักศึกษามหาวิทยาลัยมหิดลและบุคลากรกองกิจการนักศึกษาได้ตามแผนงาน

๖. เข้าร่วมเป็นคณะกรรมการ คณะทำงานในกิจกรรม/โครงการของกองกิจการนักศึกษาและหน่วยงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายหรือได้รับการแต่งตั้ง

๗. เข้าร่วมประชุม/สัมมนา/อบรมทักษะด้านต่าง ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

๘. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

หลักเกณฑ์การคัดเลือก

 โดยการสอบข้อเขียนและสอบสัมภาษณ์

อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

ปริญญาโท ๒๓,๔๔o.- บาท