 |
| ประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล |
| เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย |
| ------------------------------------- |
|
ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย ตำแหน่งนักวิชาการเงินและบัญชี จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา โครงการจัดตั้งสถาบันอุทยานธรรมชาติวิทยาสิรีรุกขชาติ ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้ ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้
๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
|
|
|
รายละเอียดแนบท้ายประกาศมหาวิทยาลัยมหิดล ลงวันที่ พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๖๖ |
|
| ตำแหน่ง | นักวิชาการเงินและบัญชี จำนวน ๑ อัตรา |
| หน่วยงาน | มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา |
| อายุไม่เกิน | ๓๕ ปีนับถึงวันที่สมัคร |
| ประสบการณ์ | มีความสามารถในงานการเงิน/บัญชี/งบประมาณอย่างเหมาะสมกับการปฏิบัติงานในหน้าที่ และมีประสบการณ์ การทำงานด้านบัญชีและการเงินไม่น้อยกว่า ๑ ปี |
| คุณสมบัติของผู้สมัคร | |
|
๑. เพศชาย/หญิง อายุไม่เกิน ๓๕ ปี (เพศชายต้องพ้นภาระทางทหารแล้ว) ๒. คุณวุฒิปริญญาตรี ด้านการเงิน การบัญชี ๓. มีความสามารถในงานการเงิน/บัญชี/งบประมาณอย่างเหมาะสมกับการปฏิบัติงานในหน้าที่ และมีประสบการณ์ ๔. มีความรู้ความเข้าใจในกฎหมาย กฎ ระเบียบ ข้อบังคับที่ใช้ในการปฏิบัติงานในหน้าที่ ๕. มีความสามารถด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft Office ได้เป็นอย่างดี (หากมีประสบการณ์ในการใช้งานระบบ ERP หรือระบบ SAP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ) ๖. มีความสามารถในการจัดทำแผนงาน ควบคุม ตรวจสอบ ให้คำปรึกษา แนะนำ และเสนอแนะวิธีการแก้ไขปรับปรุง ๗. มีทักษะในการสื่อสารและประสานงานดี มีมนุษยสัมพันธ์ดี และมีทัศนคติที่ดีในการปฏิบัติงาน มีจิตใจบริการ ๘. มีความซื่อสัตย์ รับผิดชอบ ขยัน ละเอียดรอบคอบ กระตือรือร้นในการเรียนรู้สิ่งใหม่และพัฒนาตนเองอยู่เสมอ ๙. สามารถบริหารจัดการงานได้ดีภายใต้ความกดดัน มีวุฒิภาวะทางอารมณ์สูง สามารถปฏิบัติงานล่วงเวลาและปฏิบัติงานในวันหยุดได้ ๑o. ต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ โดยเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน ๒ ปี IELTS (Academic Module) คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๓ คะแนน หรือ TOEFL-IBT (Internet Based) คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๒๙ คะแนน หรือ TOEFL-ITP คะแนนรวมไม่ตำกว่า ๓๙o คะแนน หรือ TOEFL-CBT คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๙o คะแนน หรือ TOEIC คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๔oo คะแนน หรือ MU GRAD Test คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๓๖ คะแนน หรือ MU - ELT คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า ๕๖ คะแนน |
| ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้ | |||
| IELTS(Academic Module) | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓ | |
| TOEFL IBT | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๒๙ | |
| TOEFL ITP | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓๙o | |
| TOEFL CBT | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๙o | |
| TOEIC | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๔oo | |
| MU GRAD Test | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓๖ | |
| MU GRAD PLUS | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๔o | |
| MU ELT | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๕๖ | |
| CU-TEP | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๔o | |
| TU-GET (Paper Based) | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓๕o | |
| TU-GET (Computer Based) | คะแนนไม่ต่ำกว่า | ๓๕ |
| *** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร *** | |||
| ลักษณะงานที่ปฏิบัติ | |||
|
|||
| หลักเกณฑ์การคัดเลือก | |||
|
|||
| อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ | |||
|
|||