ประกาศศูนย์การแพทย์กาญจนาภิเษก มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน)
-------------------------------------

       ด้วยมหาวิทยาลัยมหิดลมีความประสงค์จะรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็น พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน) ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล จำนวน ๑ อัตรา ปฏิบัติงาน งานทรัพยากรบุคคล ศูนย์การแพทย์กาญจนาภิเษก

        ๑. ตำแหน่งที่จะดำเนินการรับสมัครเพื่อคัดเลือก ตำแหน่งที่บรรจุปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

        ๒. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัคร ผู้สมัครรับการคัดเลือกต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๑ และมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการสอบแนบท้ายประกาศนี้

        ๓. เอกสารหลักฐานประกอบการสมัครในลักษณะของไฟล์อิเล็กทรอนิกส์(PDF)เท่านั้น
           ๓.๑ สำเนาหลักฐานวุฒิการศึกษา
           ๓.๒ สำเนาใบรายงานผลการศึกษาฉบับสมบูรณ์
           ๓.๓ สำเนาคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ จำนวน ๑ ฉบับ (ตามเกณฑ์ผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด)
           ๓.๔ ใบรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
           ๓.๕ ไฟล์รูปถ่ายหน้าตรง ใส่ชุดสุภาพ ถ่ายไว้ไม่เกิน ๖ เดือน ในรูปแบบ jpg หรือ png ที่มีขนาดไม่เกิน ๒๐๐ kb

        ๔. การสมัครและการยื่นใบสมัคร ผู้ประสงค์จะสมัครงานสามารถกรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online
ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment ตั้งแต่บัดนี้ถึงวันที่ ๙ กุมภาพันธ์ พ.ศ. ๒๕๖๗

        ๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ทำการคัดเลือก
           ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกภายในวันที่ ๑ มกราคม พ.ศ. ๒๕๑๓ ที่ https://muhr.mahidol.ac.th/E-Recruitment

 
 
ประกาศ ณ วันที่         มกราคม พ.ศ. ๒๕๖๗
 

ศาสตราจารย์ นายแพทย์อภิชาติ อัศวมงคลกุล
คณบดีคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล




 



รายละเอียดแนบท้ายประกาศศูนย์การแพทย์กาญจนาภิเษก มหาวิทยาลัยมหิดล

ลงวันที่         มกราคม พ.ศ. ๒๕๖๗


ตำแหน่ง นักทรัพยากรบุคคล(สวัสดิการและสิทธิประโยชน์) จำนวน ๑ อัตรา
หน่วยงาน งานทรัพยากรบุคคล
อายุไม่เกิน ๔๕ ปีนับถึงวันที่สมัคร
ประสบการณ์ -
คุณสมบัติของผู้สมัคร

๑. คุณวุฒิปริญญาตรี ด้านบริหารงานบุคคล ด้านบริหารรัฐกิจ ด้านรัฐประศาสนศาสตร์ หรือด้านรัฐศาสตร์                           

๒. อายุไม่เกิน ๔๕ ปี นับถึงวันที่สมัคร หากเป็นเพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้น (กรุณาแนบใบ ส.ด.๘ หรือ ส.ด.๔๓ มาด้วย)

๓. เป็นผู้ไม่บกพร่องในศีลธรรม จริยธรรมอันดี ไม่ต้องโทษคดีอาญา และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ ๖ แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดลว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๕๑ ประกอบกับกฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ. ๒๕๕๓

๔. หากมีประสบการณ์ทำงานด้านสวัสดิการ จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ

ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
IELTS(Academic Module) คะแนนไม่ต่ำกว่า
TOEFL IBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๒๙
TOEFL ITP คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๙o
TOEFL CBT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๙o
TOEIC คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔oo
MU GRAD Test คะแนนไม่ต่ำกว่า ๓๖
MU GRAD PLUS คะแนนไม่ต่ำกว่า ๔o
MU ELT คะแนนไม่ต่ำกว่า ๕๖
*** ผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน ๒ ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร ***

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

- ดำเนินการแจ้งเข้า – ออกประกันสังคม การเปลี่ยนแปลงสถานพยาบาลประจำปี และการเปลี่ยนแปลงข้อมูลบุคลากรต่อสำนักงานประกันสังคม

 - ดำเนินการด้านสวัสดิการการรักษาพยาบาลของพนักงานมหาวิทยาลัย

 - ดำเนินการด้านสวัสดิการยืดหยุ่นของพนักงานมหาวิทยาลัย

 - ดำเนินการด้านกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

 - ดำเนินการเกี่ยวกับเครื่องแต่งกาย

 - ดำเนินการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานของบุคลากร ร่วมกับคณะกรรมการอาชีวอนามัย

ความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อม (ENV)

 - ดำเนินการเกี่ยวกับสวัสดิการที่สำนักงานอธิการบดี เช่น สินเชื่อการเคหะ เงินยืมสวัสดิการสำนักงานอธิการบดี เป็นต้น

 - ดำเนินการเกี่ยวกับการตรวจสุขภาพแรกเข้า/ตรวจสุขภาพประจำปีให้แก่บุคลากร และการรับวัคซีนต่างๆ ให้แก่บุคลากร พร้อมทั้งรวบรวมข้อมูลและติดตามสุขภาพบุคลากร และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อจัดทำโครงการฯ

 - ดำเนินการด้านรางวัล การเชิดชูเกียติต่างๆ

 - ดำเนินการด้านเครื่องราชอิสริยาภรณ์ และเข็มเครื่องหมายมหาวิทยาลัยมหิดล

 - ดำเนินการด้านเงินรางวัลลูกจ้างชั่วคราว

 - ดำเนินการด้านการทุนการศึกษาบุตร และสวัสดิการช่วยเหลือบุคลากร

 - ดำเนินการเกี่ยวกับการจ่ายเงินชดเชยให้แก่พนักงานมหาวิทยาลัย

 - ดำเนินการเกี่ยวกับการจ่ายเงินสงเคราะห์ให้แก่บุคลากร

 - ดำเนินการจัดทำงบประมาณการภาระผูกพันพนักงานมหาวิทยาลัย

 - ดำเนินการวางแผนและจัดสวัสดิการด้านอื่นๆ ที่เหมาะสมกับบุคลากร และศูนย์การแพทย์กาญจนาภิเษก

 - ดำเนินการวางแผนงบประมาณต่างๆ ที่เกี่ยวกับงานด้านสวัสดิการ

หลักเกณฑ์การคัดเลือก

๑. สอบความรู้ความสามารถทั่วไป

๒. สอบความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง

๓. สอบสัมภาษณ์

อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ

๑. อัตราเงินเดือน ๒o,o๙o บาท 

๒. มีสิทธิประกันสังคมโรงพยาบาลศิริราช 
๓. ตรวจสุขภาพประจำปี 
๔. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
๕. ทุนการศึกษาบุตร
๖. สวัสดิการเกี่ยวกับอุทกภัย
๗ .ลดหย่อนค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยใน (ตนเองและบุคคลในครอบครัว)
๘. วงเงินค่ารักษาพยาบาลรายปี (ตนเองและบุคคลในครอบครัว)
๙ .สิทธิบัตรทอง / ประกันสังคม รพ.ศิริราช สำหรับบุคคลในครอบครัว (เมื่อปฏิบัติงานครบ ๓ ปี)