รายละเอียดตำแหน่งงาน

  • ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :
    นักวิทยาศาสตร์ (เครื่องมือแพทย์และห้องผ่าตัด)
  • จำนวน :
    4 อัตรา
  • ประเภทบุคคล :
    พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน)
  • สังกัด :
    คณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี
  • ปฏิบัติงาน :
    ฝ่ายการพยาบาล โรงพยาบาลรามาธิบดี
  • เปิดรับสมัคร :
    20 กรกฎาคม 2567
  • ปิดรับสมัคร :
    20 สิงหาคม 2567
  • ประกาศรายชื่อ :
    30 สิงหาคม 2567
  • วันที่นัดหมาย :
    -
  • วันที่รายงานตัว :
    -
  • ระดับการศึกษา :
    ปริญญาตรี
  • ประสบการณ์ :
    ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์
  • อายุไม่เกิน :
    ไม่จำกัดอายุ
  • คุณสมบัติผู้สมัคร :
    • คุณวุฒิ ปริญญาตรี สาขาวิชาเทคโนโลยีเครื่องมือแพทย์และห้องผ่าตัด
    • เพศ ชาย/หญิง อายุไม่เกิน 35 ปี นับถึงวันที่สมัคร 
      (เพศชาย ต้องพ้นภาระทางทหารแล้ว) 
    • สามารถใช้คอมพิวเตอร์และภาษาอังกฤษได้ในระดับดี
    • มีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษตามเกณฑ์ที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด และเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน 2 ปี นับจากวันที่ทดสอบถึงวันที่สมัคร
      (โปรดแนบเอกสารฯ ประกอบการสมัคร)
    • สามารถปฏิบัติงานนอกเวลาราชการ / เข้าเวร-ผลัด ได้
  • การทดสอบภาษาอังกฤษ :
    ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
    IELTS(Academic Module)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    3
    TOEFL IBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    29
    TOEFL ITP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    390
    TOEFL CBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    90
    TOEIC
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    400
    MU GRAD TEST
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    36
    MU GRAD PLUS
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    40
    MU ELT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    56
    โดยผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร
  • หน้าที่ความรับผิดชอบ :

    วัตถุประสงค์ของตำแหน่งงาน (Job Purpose)
    ปฏิบัติงานในสถานการณ์การใช้เครื่องมือแพทย์จริง ในห้องผ่าตัด ทุกอาคาร อาคาร 1 อาคาร 4 อาคารสิริกิติ์ อาคารสมเด็จพระเทพรัตน์  ที่มีการใช้งานเครื่องมือแพทย์ ภายในคณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี มหาวิทยาลัยมหิดล  ตั้งแต่วันจันทร์ - วันศุกร์ และวันนอกเวลาราชการ ปฏิบัติการงานด้านเครื่องมือแพย์พื้นฐานและชั้นสูง ร่วมกับแพทย์ พยาบาล เป็นส่วนหนึ่งของทีมการช่วยดูแล และใช้งานเครื่องมือแพทย์ระหว่างทำหัตถการ ทั้งนี้เพื่อความปลอดภัยของผู้ป่วย และเพิ่มประสิทธิภาพในการผ่าตัด รวมทั้งปฏิบัติหน้าที่
    อื่นที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมายภายใต้การกำกับดูแลนิเทศของหัวหน้าห้องผ่าตัดและหัวหน้างานการพยาบาสห้องผ่าตัด มีสายการบังคับบัญชาขึ้นตรงต่อฝ่ายการพยาบาล

     

    หน้าที่ความรับผิดชอบหลัก

    1. ด้านปฏิบัติการงานเครื่องมือแพทย์พื้นฐานและชั้นสูง ทั้งระยะก่อนทำหัตถการ ขณะทำหัตถการและหลังทำหัตถการ ดังนี้
      ระยะก่อนทำหัตถการ 
        1. จัดเตรียม ติดตั้งเครื่องมือแพทย์วัสดุอุปกรณ์และระบบต่างๆ ที่รับผิดชอบ ในการผ่าตัด
        2. ตรวจสอบและทดสอบหน้าที่การทำงานของเครื่องมือแพทย์ที่ใช้งาน
        3. ตรวจสอบความปลอดภัยของเครื่องมือแพทย์ก่อนใช้งานตามมาตรฐานทางการแพทย์
        4. ดูแลความสะอาดและความเป็นระเบียบเรียบร้อยของสิ่งแวดล้อมภายในห้องผ่าตัด
      ระยะขณะทำหัตถการ
        1. ใช้งานและควบคุมการทำงาน ของเครื่องมือแพทย์ภายใต้คำสั่งของแพทย์
        2. เฝ้าระวังการทำงานของเครื่องมือแพทย์และความไม่ปลอดภัยที่อาจเกิดขึ้นจากการใช้
            เครื่องมือและแก้ไขปัญหาเบื้องต้นได้
        3. ช่วยจัดท่าผู้ป่วยผ่าตัดร่วมกับแพทย์ ภายใต้การกำกับดูแลของพยาบาลวิชาชีพ
            ช่วยพยาบาลรอบนอก ( Circulating Nurse )
      ระยะหลังทำหัตถการ
        1. ดูแล จัดเก็บ ทำความสะอาดเครื่องมือแพทย์และทำลายเชื้ออุปกรณ์การแพทย์บางอย่าง
            ที่เกี่ยวข้อง เตรียมสภาพพร้อมใช้งานของอุปกรณ์ผ่าตัด
        2. ส่งเครื่องมือแพทย์ที่เกี่ยวข้องหลังจากผ่าตัดเสร็จเข้ากระบวนการทำความสะอาด
            ตามระบบ
        3. ตรวจสอบและบำรุงรักษาเครื่องมือแพทย์หลังใช้งานและตามรอบเวลา
        4. ทดสอบความปลอดภัยของเครื่องมือแพทย์  (Performance and safety test)
        5. ติดตามความเสี่ยงที่เกิดกับบุคลากรและผู้ป่วยจากการใช้เครื่องมือแพทย์
    2. บริหารจัดการเครื่องมือแพทย์ และร่วมจัดทำMaster plan เครื่องมือแพทย์ให้เพียงพอ
      กับการใช้งาน
    3. ให้คำแนะนำการใช้งานและจัดอบรมความรู้เครื่องมือแพทย์แก่บุคลกรในห้องผ่าตัด
    4. ประสานงานกับหน่วยเครื่องมือแพทย์ของโรงพยาบาล เช่น การติดตามงานซ่อม
    5. บริหาร/จัดทำ KPI ของเครื่องมือแพทย์ประจำห้องผ่าตัด
    6. ควบคุม/กำกับดูแลทะเบียนเครื่องมือแพทย์ประจำห้องผ่าตัด
    7. ด้านวิชาการ เช่น มีส่วนร่วมในการพัฒนาคุณภาพ ปฏิบัติการด้านช่วยเหลือพยาบาลเพื่อนำความรู้วิทยากรใหม่ๆ มาใช้ในการดูแลรักษาผู้ป่วย
    8. ด้านการประสานงาน  สามารถประสานการทำงานร่วมกันในทีมเพื่อให้เกิดความร่วมมือและ
      ผลสัมฤทธิ์ตามที่กำหนด
  • หลักเกณฑ์การคัดเลือก :
    • สอบสัมภาษณ์
    • สอบปฏิบัติ
  • อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :

    เงินเดือน 

    • คุณวุฒิ ปริญญาตรี  20,090  บาท
    • ค่าตอบแทนพิเศษ     1,000 บาท   (ตำแหน่งนักวิทยาศาสตร์)
    • หากมีประสบการณ์ทำงานที่เกี่ยวข้อง อาจได้รับการพิจารณาเพิ่มเงินเดือนตามหลักเกณฑ์ของคณะฯ)

    สวัสดิการและสิทธิประโยชน์

    • ค่ารักษาพยาบาล (ตนเองและครอบครัว) และ สวัสดิการยืดหยุ่น (Flexible Benefit)
    • ประกันสังคม (รพ.รามาธิบดี)
    • ตรวจสุขภาพประจำปี
    • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
    • สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
    • สินเชื่อที่อยู่อาศัย อัตราดอกเบี้ยพิเศษกับสถาบันการเงิน
    • ค่าเล่าเรียนบุตร / ทุนการศึกษาบุตร
    • โอกาสเรียนรู้และพัฒนา / ศึกษาต่อ
    • วันหยุดพักผ่อนประจำปี 10 วัน / ปี (สะสมได้)
    • ศูนย์กีฬารามาธิบดีสำหรับบุคลากร
    • รถบริการรับส่งสถานีรถไฟฟ้า
    • เงินรางวัลประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ)
  • หมายเหตุ :
    เจ้าหน้าที่ฝ่ายบริหารทุนมนุษย์จะติดต่อแจ้งวันนัดสอบสัมภาษณ์ผู้สมัครอีกครั้ง ผ่านทางเมล์ที่ท่านระบุ หลังจากคณะกรรมการสรรหาฯ กำหนดวันสอบสัมภาษณ์
  • ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :
    02 201 2585 ต่อ 190
  • เอกสารประกอบ :
    อ่านประกาศ   
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
  • รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :