รายละเอียดตำแหน่งงาน

  • ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :
    นักวิเทศสัมพันธ์
  • จำนวน :
    1 อัตรา
  • ประเภทบุคคล :
    พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน)
  • สังกัด :
    คณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล
  • ปฏิบัติงาน :
    งานวิเทศสัมพันธ์
  • เปิดรับสมัคร :
    20 กันยายน 2561
  • ปิดรับสมัคร :
    31 ตุลาคม 2561 ( ขยายเวลารับสมัครครั้งที่ 1 )
  • ประกาศรายชื่อ :
    1 ตุลาคม 2561
  • วันที่นัดหมาย :
    -
  • วันที่รายงานตัว :
    -
  • ระดับการศึกษา :
    ปริญญาตรีขึ้นไป
  • ประสบการณ์ :
    หากมีประสบการณ์ทางด้านงานวิเทศสัมพันธ์จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • อายุไม่เกิน :
    35 ปีนับถึงวันที่สมัคร
  • คุณสมบัติผู้สมัคร :

    1. จบการศึกษาระดับปริญญาตรีศิลปศาสตร์บัณฑิต (Bachelor of Arts) สาขาภาษาอังกฤษ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง และ/หรือจบการศึกษาระดับมหาบัณฑิตด้านภาษาอังกฤษ การบริหารจัดการที่เกี่ยวข้องกับต่างประเทศ หรือความสัมพันธ์ระหว่างประเทศ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
    2. ชาย / หญิง หากเป็นเพศชายต้องพ้นภาระทางทหารแล้ว
    3. มีอายุไม่เกิน 35 ปีนับถึงวันรับสมัคร
    4. มีประสบการณ์ในการทำงานมาแล้วอย่างน้อย 2 ปี
    5. มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ ทั้งการพูด อ่าน เขียน และแปล ได้เป็นอย่างดี 6. มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐานต่างๆ ได้เป็นอย่างดี เช่น Microsoft Word, Microsoft Excel
    7. เป็นผู้มีความคิดริเริ่ม สร้างสรรค์ มีความรับผิดชอบ และสามารถปฏิบัติงานให้สาเร็จลุล่วงได้ด้วยตนเอง
    8. เป็นผู้ที่มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีวุฒิภาวะ และสามารถรับฟังความคิดเห็นของผู้อื่นได

  • การทดสอบภาษาอังกฤษ :
    ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
    IELTS(Academic Module)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    4
    TOEFL IBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    40
    TOEFL ITP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    433
    TOEFL CBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    120
    TOEIC
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    500
    MU GRAD TEST
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    44
    MU GRAD PLUS
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    48
    MU ELT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    70
    โดยผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร
  • หน้าที่ความรับผิดชอบ :

    1). ประสานงานโครงการส่งเสริมและพัฒนากิจกรรมการแลกเปลี่ยนระดับนานาชาติ (Outbound Student Exchange Program)
    -จัดประชุมคณะกรรมการโครงการฯ เพื่อกำหนดจำนวนนักศึกษาและสถาบันที่ต้องการส่งนักศึกษาไปแลกเปลี่ยน และงบประมาณทุนที่สนับสนุนโครงการ
    -ดำเนินการประกาศรับสมัครนักศึกษาแพทย์ที่สนใจเข้าร่วมโครงการแลกเปลี่ยนระดับนานาชาติ
    -จัดการสอบคัดเลือกนักศึกษาแพทย์โดยคณะกรรมการโครงการเป็นผู้ทำการคัดเลือก
    -ประสานงานกับมหาวิทยาลัยในต่างประเทศ ทั้งที่มี MOU และไม่มี MOU เพื่อดำเนินการส่งนักศึกษาแพทย์ที่ ได้รับคัดเลือกไปแลกเปลี่ยนยังมหาวิทยาลัยนั้นๆ
    -ดำเนินการขออนุมัติรายชื่อนักศึกษาแพทย์ที่ได้รับคัดเลือกและขออนุมัติทุนจากที่ประชุมคณะกรรมการผู้บริหาร คณะ ฯ และที่ประชุมคณะกรรมการประจาคณะ ฯตามลำดับ
    -จัดเตรียมเอกสารที่ต้องออกโดยคณะ ฯ ตามที่มหาวิทยาลัยต่างๆ ต้องการ ในการรับสมัคร
    -จัดปฐมนิเทศนักศึกษาเพื่อเตรียมความพร้อมในการไปแลกเปลี่ยนยังสถาบันต่างๆ
    -จัดเตรียมของที่ระลึกให้แก่นักศึกษาเพื่อมอบให้แก่ผู้ดูแลหรือผู้ประสานงานที่มหาวิทยาลัยนั้น ๆ
    -ดำเนินการทำเรื่องเบิกจ่ายทุนให้แก่นักศึกษาแพทย์ที่ได้รับทุนหลังจบการไปแลกเปลี่ยน
    -ประสานงานเพื่อขอให้นักศึกษาแพทย์ได้เข้าไปนำเสนอประสบการณ์ที่ได้รับจากการไปแลกเปลี่ยนยังต่างประเทศ ต่อคณะกรรมการประจาคณะ ฯ
    -สรุปและเก็บรวบรวมข้อมูลลงในฐานข้อมูลของงานวิเทศสัมพันธ์

    2). ประสานงานโครงการสนับสนุนการแลกเปลี่ยนแพทย์ประจำบ้านกับนานาชาติและการนาเสนอผลงานในที่ประชุมวิชาการ ระดับนานาชาติสาหรับแพทย์ประจำบ้านและแพทย์ประจำบ้านต่อยอด (International Residency Exchange and Presentation in International Conference for Residents and Fellows)
    -ดำเนินการนำเสนอโครงการเข้าที่ประชุมกรรมการคณะฯ เพื่อขออนุมัติในหลักการและทุนสนับสนุนในแต่ละปีงบประมาณ
    -ดำเนินการประชาสัมพันธ์เพื่อเปิดรับสมัครผู้เข้าร่วมโครงการ
    -ดำเนินการประกาศรับสมัคร จัดทำและส่งเอกสารการสมัคร 4 ครั้งต่อปีการศึกษา
    -ประสานงานในการเชิญคณะกรรมการพิจารณาสอบสัมภาษณ์และคัดเลือกผู้ที่จะได้รับทุน
    - ดำเนินการประกาศผลผู้ที่ได้รับคัดเลือก
    -ติดตามเอกสารและดำเนินการเบิกเงินทุนให้กับผู้ได้รับทุน
    -สรุปผลการดำเนินงานในแต่ละรอบของการเปิดรับสมัคร
    -ดำเนินการต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับโครงการ

    3). ประสานงานด้านวิเทศสัมพันธ์ตามที่ได้รับมอบหมาย ได้แก่
    -จัดอบรมหลักสูตรระยะสั้นให้แก่บุคลากรทางการแพทย์จากต่างประเทศ
    -จัดพิธีการต้อนรับอาคันตุกะต่างชาติที่มาเยี่ยมเยียนคณะ
    -จัดพิธีลงนามบันทึกความเข้าใจระหว่างสถาบัน
    -จัดการศึกษาดูงานหรือปฏิบัติงาน ณ ต่างประเทศให้แก่ผู้บริหารของคณะฯ
    -แปลเอกสารจากภาษาไทยเป็นภาษาอังกฤษ หรือภาษาอังกฤษเป็นภาษาไทยตามที่ได้รับมอบหมาย

    4) ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่รองคณบดีฝ่ายวิเทศสัมพันธ์มอบหมาย

  • หลักเกณฑ์การคัดเลือก :

    1. เปิดรับสมัครตั้งแต่บัดนี้เป็นต้นไป จนถึงวันพฤหัสบดีที่ 20 กันยายน 2561 จนถึง    วันพฤหัสบดีที่ 31 ตุลาคม 2561
    กรุณาส่งเอกสารการสมัคร (pdf ไฟล์) ตามที่ระบุด้านล่าง มาที่ siiro@mahidol.ac.th
    - จดหมายสมัครงาน (ภาษาอังกฤษ) เรียน รองคณบดีฝ่ายวิเทศสัมพันธ์ / Deputy Dean for International Relations)
    - แนบประวัติโดยย่อ (ภาษาอังกฤษ) พร้อมรูปถ่ายปัจจุบัน (ไม่เกิน 6 เดือน) โปรดระบุชื่อบุคคลอ้างอิงและเบอร์โทรศัพท์จากที่ทางานปัจจุบันหรือที่ทางานเดิม
    - เอกสารทางด้านการศึกษา
    - สำเนาบัตรประชาชน และสาเนาทะเบียนบ้าน
    - ใบแสดงผลการทดสอบความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ เช่น TOEFL, TOEIC
    - หนังสือรับรองจากสถานที่ทางานเดิม (ถ้ามี)
    2. ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบข้อเขียนและสอบสัมภาษณ์ ในวันพฤหัสที่ 1 พฤศจิกายน 2561
    3. สอบข้อเขียนในวันพุธ ที่ 7 พฤศจิกายน 2561 เวลา 09.00 - 10.00 น.
    ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบสัมภาษณ์ เวลา 12.00 น.
    สอบสัมภาษณ์ในวันพุทธ์ ที่ 7 พฤศจิกายน 2561 เวลา 13.30 - 15.30 น.
    4. ประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือก ในวันศุกร์ที่ 9 พฤศจิกายน 2561
    โปรดตรวจสอบรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบข้อเขียนและสอบสัมภาษณ์ได้ทางhttp://www1.si.mahidol.ac.th/en/international-office/

  • อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :

    1. เงินเดือนตามวุฒิ

    วุฒิปริญญาตรี : 19,500 บาท วุฒิปริญญาโท : 22,750 บาท

    2. ค่ารักษาพยาบาลสาหรับเจ้าหน้าที่ บิดา มารดา คู่สมรสและบุตร รวม 20,000 บาทต่อปี

    3. สิทธิ์ประกันสังคมและกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

  • หมายเหตุ :
    -
  • ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :
    02-4199465
  • เอกสารประกอบ :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
  • รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :