e-Recruitment Online

คุณสมบัติของผู้สมัคร

1. ได้รับคุณวุฒิระดับปริญญาโท ในสาขาที่มีการสอนในสถาบันอุดมศึกษา ทางด้านบริหารงานภาครัฐ/บริหารธุรกิจ /บริหารการศึกษา/ วิทยาการคอมพิวเตอร์/ ศิลปศาสตร์/ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. มีความรู้เกี่ยวกับการกำหนดกลยุทธ์การทำงานและการวางแผนรวมทั้งสามารถทำงานตามแผนงานได้เป็นอย่างดี
3. มีความรู้ความเข้าใจในเรื่องการวางแผนยุทธศาสตร์แผนงานโครงการประกันคุณภาพการศึกษา ให้บริการ การบริหารงานทั่วไป การบริหารทรัพยากรบุคคล
4. มีวุฒิภาวะในการตัดสินใจ สามารถวิเคราะห์ปัญหา สรุปเหตุผล และเสนอแนวทางการแก้ไขปัญหาได้เป็นอย่างดี
5.  มีทัศนะคติที่ดีต่อองค์กร พร้อมทั้งทุ่มเทให้งาน มีความรับผิดชอบในการทำงานเพื่อให้งานเสร็จทันตามกำหนด
6. มีความรู้ความเข้าใจในกฎ ระเบียบ ข้อบังคับที่ใช้ปฏิบัติงานในหน้าที่
7. หากมีประสบการณ์ทำงานในหน่วยงานระดับมหาวิทยาลัย/ สถาบันอุดมศึกษา/งานบริหารสำนักงานจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
8. มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐานต่าง ๆ ได้เป็นอย่างดี
9. ต้องมีคะแนนหลักฐานการผ่านการทดสอบ ภาษาอังกฤษ โดยมีคะแนนดังนี้ ในการบรรจุแต่งตั้ง

- IELTS (Academic Module)3

- TOEFL IBT (Internet Based)29

- TOEFL ITP 390

- TOEFL CBT90

- TOEIC

- MU GRAD Test ไม่ต่ำกว่า 36 คะแนน หรือ

- MU-ELT ไม่ตำกว่า 56 คะแนน

ลักษณะงานที่ต้องปฏิบัติ

          ปฏิบัติงานเกี่ยวกับบริหารจัดการโดยใช้ความรู้ความสามารถ ความชำนาญงาน ทักษะและประสบการณ์สูงในงานด้านการบริหารงานทั่วไป การแก้ไขปัญหาในงานที่มีความยุ่งยาก และมีขอบเขตกว้างขวาง และสามารถบันทึกและสรุปรายงานการประชุม และสามารถจัดทำแผนยุทธศาสตร์ แผนกลยุทธ์ และแผนประเภทต่าง ๆ เพื่อรองรับการประกันคุณภาพการศึกษา รายงานประจำปี งานจัดระบบปฏิบัติการงานสารบรรณ งานบริหารงบประมาณ งานบริหารทรัพยากรบุคคล งานบริหารอาคาร ยานพาหนะ และสถานที่เกี่ยวกับโครงสร้างพื้นฐาน ระบบภูมิทัศน์ งานรวบรวมข้อมูลและสถิติ งานสัญญาเพื่อรองรับหน่วยงานภายในและภายนอกคณะฯ ตามความเหมาะสมให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลรวมถึงงานอื่น ๆ ที่มอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

หลักเกณฑ์การสอบคัดเลือก : 1) ภาคการสอบข้อเขียนประกอบด้วย

                                      - วิชาความรู้ความสามารถทั่วไป

                                      - วิชาความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง

                                    2) ภาคการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง ประกอบด้วย

                                       - สอบสัมภาษณ์

                                      - ผู้ผ่านการสอบสัมภาษณ์เข้าร่วมกิจกรรมการเรียนรู้องค์กรของคณะฯ

                                   3) มติการพิจารณาของคณะกรรมการคัดเลือกถือเป็นอันสิ้นสุด

อัตราเงินเดือน       22,750.- บาท

สวัสดิการประกันสังคม