รายละเอียดตำแหน่งงาน

  • ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :
    นักวิชาการศึกษา (งานจริยธรรมการวิจัยในคน (MU-CIRB) )
  • จำนวน :
    1 อัตรา
  • ประเภทบุคคล :
    พนักงานมหาวิทยาลัย
  • สังกัด :
    ศูนย์ส่งเสริมจริยธรรมการวิจัย
  • ปฏิบัติงาน :
    มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา
  • เปิดรับสมัคร :
    21 กรกฎาคม 2568
  • ปิดรับสมัคร :
    18 สิงหาคม 2568
  • ประกาศรายชื่อ :
    27 สิงหาคม 2568
  • วันที่นัดหมาย :
    -
  • วันที่รายงานตัว :
    -
  • ระดับการศึกษา :
    ปริญญาตรี
  • ประสบการณ์ :
    ตามเอกสารแนบ
  • อายุไม่เกิน :
    35 ปีนับถึงวันที่สมัคร
  • คุณสมบัติผู้สมัคร :
    1. ได้รับคุณวุฒิปริญญาตรี ด้านวิทยาศาสตร์ ด้านสังคมศาสตร์ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
    2. ไม่จำกัดเพศ (หากเป็นเพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้น) และอายุไม่เกิน 35 ปี
    3. สัญชาติไทย
    4. มีความสามารถในการบริหารจัดการโครงการ การวางแผนการดำเนินงาน ตลอดจนมีความสามารถในการสรุปผลการดำเนินงาน และการจัดประชุม/อบรม
    5. มีความละเอียดรอบคอบ กระตือรือร้น มีความอดทน และมีทักษะการติดต่อประสานงานได้ดี
    6. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft Office ได้เป็นอย่างดี
    7. มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี และต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ โดยเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร (แนบผลคะแนน ณ วันที่สมัคร) หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าว มหาวิทยาลัยจะไม่พิจารณาใบสมัคร

                                                IELTS (Academic Module)          คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 3 คะแนน       หรือ

                                                TOEFL-IBT (Internet Based)        คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 29 คะแนน     หรือ

                                                TOEFL-ITP                                 คะแนนรวมไม่ตำกว่า 390 คะแนน    หรือ

                                                TOEIC                                       คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 400 คะแนน    หรือ

                                                MU GRAD Test                          คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 36 คะแนน     หรือ

                                                MU GRAD PLUS                         คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 40 คะแนน     หรือ

                                                MU - ELT                                  คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 56 คะแนน     หรือ

                                                CU-TEP (Internet Based)            คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 40 คะแนน     หรือ

                                                TU-GET (Paper Based)               คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 350 คะแนน    หรือ

                                                TU-GET (Computer Based)         คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 35 คะแนน หมายเหตุ : กรณีพนักงานมหาวิทยาลัย, พนักงานมหาวิทยาลัย(ส่วนงาน) ที่ยังปฏิบัติงานอยู่ในมหาวิทยาลัยมหิดล เกณฑ์การทดสอบภาษาอังกฤษจะถือปฏิบัติตามหนังสือเวียนที่ ศธ 0517/ว.6459 ลว10 ตุลาคม 2559 และที่ ศธ 0517/ว.2176 ลว 5 เมษายน 2560 (ไม่ต้องยื่นผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษในการสมัคร)

  • การทดสอบภาษาอังกฤษ :
    ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
    IELTS(Academic Module)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    3
    TOEFL IBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    29
    TOEFL ITP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    390
    TOEIC
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    400
    MU GRAD Test
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    36
    MU ELT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    56
    MU GRAD PLUS
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    40
    CU-TEP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    40
    TU-GET (Paper Based)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    350
    TU-GET (Computer Based)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    35
    โดยผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร
  • หน้าที่ความรับผิดชอบ :
    1. บริหารจัดการโครงการวิจัยที่เสนอเพื่อขอรับรองจริยธรรมการวิจัยในคน
      1. บริหารจัดการโครงการวิจัยที่เสนอเพื่อขอรับรองจริยธรรมการวิจัยในคน ตรวจสอบความถูกต้องและครบถ้วนของไฟล์โครงการวิจัย
      2. จัดทําหนังสือเชิญประชุม MU-CIRB, IRB Admin และการประชุมอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง ดําเนินการเชิญประชุม ติดต่อประสานงานเพื่อยืนยันการเข้าร่วมประชุม จัดเตรียมอาหารว่าง อาหารกลางวัน และอํานวยความสะดวกในการประชุม
      3. จัดเก็บไฟล์โครงการวิจัยลงใน server อย่างเป็นระบบ และอัพเดทฐานข้อมูลให้เป็นปัจจุบัน
      4. จัดส่งเอกสารที่เกี่ยวข้องกับโครงการวิจัย ให้แก่นักวิจัย
      5. จัดทําข้อมูลสรุปจํานวนโครงการที่กรรมการแต่ละท่านพิจารณา และจัดทําข้อมูลสถิติการดําเนินงานที่เกี่ยวข้อง
      6. เสนอเอกสารต่อประธานคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนชุดกลางฯ ลงนาม
      7. ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัย นักวิจัย และหน่วยงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง

    2. ดําเนินการจัดทําโครงการและจัดประชุมที่เกี่ยวข้องกับคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนชุดกลาง มหาวิทยาลัยมหิดล

    1. ดําเนินการจัดทําโครงการ ขออนุมัติงบประมาณ และเป็นผู้ประสานงานหลักในการจัดโครงการประชุมอบรม ที่เกี่ยวข้องกับคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนชุดกลางฯ เพื่อเผยแพร่ความรู้เกี่ยวกับกฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับ มาตรฐานและจริยธรรมการวิจัย
    2. ดําเนินการเรื่องการเบิกจ่ายค่าตอบแทนการพิจารณาโครงการวิจัย ค่าเบี้ยประชุม ในการประชุมต่างๆ และดําเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายฯ

    3. ปฏิบัติงานร่วมกับ หรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง หรือตามที่ได้รับมอบหมาย เพื่อให้การดําเนินงานเป็นไปตามเป้าหมายที่กําหนด 

    4. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

  • หลักเกณฑ์การคัดเลือก :
    พิจารณาคุณสมบัติเบื้องต้นเพื่อสอบวิชาความรู้ทั่วไป สอบวิชาเฉพาะตำแหน่ง และสอบสัมภาษณ์ ทั้งนี้ การพิจารณาของคณะกรรมการถือเป็นที่สิ้นสุด
  • อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :
    ปริญญาตรี 20,090 บาท
  • หมายเหตุ :
    เพื่อให้เป็นไปตามข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้องในกระบวนการบรรจุเป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัยมหิดล ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องตรวจสอบข้อมูลประวัติอาชญากรรมและข้อมูลสุขภาพ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติ ไม่เป็นไปตามข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้อง มหาวิทยาลัยขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัย
  • ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :
    02-8496224-5
  • เอกสารประกอบ :
    อ่านประกาศ   ดาวน์โหลดประกาศ
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
  • รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :