รายละเอียดตำแหน่งงาน

  • ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :
    อาจารย์ (ปฏิบัติงาน ณ ศูนย์จิตตปัญญาศึกษา)
  • จำนวน :
    1 อัตรา
  • ประเภทบุคคล :
    พนักงานมหาวิทยาลัย
  • สังกัด :
    ศูนย์จิตตปัญญาศึกษา
  • ปฏิบัติงาน :
    มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา
  • เปิดรับสมัคร :
    23 กรกฎาคม 2568
  • ปิดรับสมัคร :
    31 ตุลาคม 2568
  • ประกาศรายชื่อ :
    7 พฤศจิกายน 2568
  • วันที่นัดหมาย :
    -
  • วันที่รายงานตัว :
    -
  • ระดับการศึกษา :
    ปริญญาเอก
  • ประสบการณ์ :
    ตามเอกสารแนบ
  • อายุไม่เกิน :
    55 ปีนับถึงวันที่สมัคร
  • คุณสมบัติผู้สมัคร :
    1. มีอายุไม่เกิน 45 ปี ในกรณีตำแหน่งผู้ช่วยอาจารย์
      มีอายุไม่เกิน 55 ปี ในกรณีตำแหน่งอาจารย์
    2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอกหรือเทียบเท่าทุกสาขาวิชา แต่ในกรณีที่สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท จะต้องดำรงตำแหน่งผู้ช่วยอาจารย์ และต้องศึกษาต่อในระดับปริญญาเอก สาขาวิชาที่สามารถบูรณาการ ร่วมกับจิตตปัญญาศึกษา ภายในระยะเวลา  1 ปี หลังจากปฏิบัติงาน
    3. หากเป็นเพศชาย ต้องผ่านการเกณฑ์ทหารหรือพ้นจากราชการทหารแล้ว
    4. มีความสนใจด้านการพัฒนามนุษย์และการพัฒนาจิตใจ (HUMAN DEVELOPMENT AND SPIRITUAL DEVELOPMENT) ศาสนา (HOLISTIC SCIENCE), หรือวิทยาศาสตร์กระบวนทัศน์ใหม่
    5. มีประสบการณ์การปฏิบัติภาวนา หรือการเรียนรู้ทางจิตวิญญาณ (Spiritual Practice) ที่ต่อเนื่อง
    6. มีผลงานวิจัยที่มิใช่ส่วนหนึ่งของดุษฎีนิพนธ์ย้อนหลังไม่เกิน 3 ปี (พ.ศ.2565-2568) อย่างน้อย 1 เรื่อง
    7. มีทักษะหรือประสบการณ์การสอนแนวจิตตปัญญาศึกษา จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    8. กรณีตำแหน่งอาจารย์
      มีทักษะการใช้ภาษาอังกฤษ ทั้งการฟัง พูด อ่านและเขียนอยู่ในระดับดีและต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ โดยเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร (แนบผลคะแนน ณ วันที่สมัคร) หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าว มหาวิทยาลัยจะไม่พิจารณาใบสมัคร

                            IELTS (Academic Module) 6 คะแนน หรือ

                            TOEFL-IBT (Internet Based) 79 คะแนน หรือ

                            TOEFL-ITP 550 คะแนน หรือ

                            MU GRAD Test 80 คะแนน หรือ

                            MU GRAD PLUS 90 คะแนน หรือ

                            CU – TEP (Internet Based) 75 คะแนน หรือ

                            TU – GET (Paper Based) 550 คะแนน หรือ

                            TU – GET (Computer Based) 80 คะแนน

    กรณีตำแหน่งผู้ช่วยอาจารย์
    มีทักษะการใช้ภาษาอังกฤษ ทั้งการฟัง พูด อ่านและเขียนอยู่ในระดับดีและต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ โดยเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร (แนบผลคะแนน ณ วันที่สมัคร) หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าว มหาวิทยาลัยจะไม่พิจารณาใบสมัคร

                            TOEFL-ITP 343 คะแนน หรือ

                            TOEIC 226 คะแนน หรือ

                            MU - ELT 42 คะแนน หรือ

                            CU – TEP (Internet Based) 14 คะแนน หรือ

                            TU – GET (Paper Based) 130 คะแนน หรือ

                            TU – GET (Computer Based) 20 คะแนน

    หมายเหตุ: กรณีพนักงานมหาวิทยาลัย, พนักงานมหาวิทยาลัย(ส่วนงาน) ที่ยังปฏิบัติงานอยู่ในมหาวิทยาลัยมหิดล เกณฑ์การทดสอบภาษาอังกฤษจะถือปฏิบัติตามหนังสือเวียนที่ ศธ 0517/ว.6459 ลว. 10 ตุลาคม 2559 และที่ศธ 0517/ว.2176 ลว. 5 เมษายน 2560 (ไม่ต้องยื่นคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษในการสมัคร)

  • การทดสอบภาษาอังกฤษ :
    ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
    IELTS(Academic Module)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    6
    TOEFL IBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    79
    TOEFL ITP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    550
    TOEIC
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    MU GRAD Test
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    80
    MU ELT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    MU GRAD PLUS
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    90
    CU-TEP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    75
    TU-GET (Paper Based)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    550
    TU-GET (Computer Based)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    80
    โดยผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร
  • หน้าที่ความรับผิดชอบ :
    1. ปฎิบัติการสอนในกระบวนวิชาต่างๆ ในหลักสูตรจิตตปัญญาศึกษา
    2. ดำเนินงานวิจัย ตีพิมพ์บทความทางวิชาการ และสนับสนุนงานด้านการฝึกอบรมของศูนย์จิตตปัญญาศึกษา
    3. มีส่วนร่วมในการพัฒนางานด้านบริหาร งานประกันคุณภาพ และบริการวิชาการของศูนย์จิตตปัญญาศึกษา
    4. งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย เช่น การเข้าร่วมประชุมและดำเนินงานในกิจกรรมต่าง ๆ ของศูนย์ฯ
  • หลักเกณฑ์การคัดเลือก :
    พิจารณาคุณสมบัติเบื้องต้นเพื่อสอบวิชาความรู้ทั่วไป สอบวิชาเฉพาะตำแหน่งและสอบสัมภาษณ์ ทั้งนี้ การพิจารณาของคณะกรรมการถือเป็นที่สิ้นสุด
  • อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :
    ตามคุณวุฒิการศึกษา (ยังไม่รวมเงินเพิ่มหากมีประสบการณ์ตรงและเป็นประโยชน์ในการปฏิบัติหน้าที่)
  • หมายเหตุ :
    เพื่อให้เป็นไปตามข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้องในกระบวนการบรรจุเป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัยมหิดล ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องตรวจสอบข้อมูลประวัติอาชญากรรมและข้อมูลสุขภาพ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติ ไม่เป็นไปตามข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้อง มหาวิทยาลัยขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัย
  • ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :
    02-441-5022-23 ต่อ 10
  • เอกสารประกอบ :
    อ่านประกาศ   ดาวน์โหลดประกาศ
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
  • รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :