e-Recruitment Online

1. ได้รับคุณวุฒิมัธยมศึกษาชั้นปีที่ 3 - มัธยมศึกษาปีที่ 6 (การพิจารณาคุณสมบัติด้านการศึกษา จะถูกพิจารณาร่วมกับคุณสมบัติอื่นๆ และประวัติการทำงาน)
2. เพศหญิง
3. อายุไม่เกิน 30 ปี
4. มีใจรักในงานบริการและมีทักษะการสื่อสารที่ดี จะพิจารณาเป็นพิเศษ
5. เป็นผู้ไม่บกพร่องในศีลธรรม จริยธรรมอันดี และไม่ต้องโทษคดีอาญา และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ 7 แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดล ว่าด้วยการบริหารงานบุคคลลูกจ้างเงินรายได้ พ.ศ.2561 
ประกอบกับกฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ.2553 ทั้งนี้ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องตรวจสอบประวัติอาชญากรรมและตรวจสุขภาพ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติไม่เป็นไปตามที่ข้อบังคับและประกาศ
ที่เกี่ยวข้อง คณะฯ ขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากร

1. ทำความสะอาดสำนักงานสาขาวิชา
2. ถ่ายเอกสารตามคำสั่ง เดินเอกสารทั้งภายใน-ภายนอกภาควิชาฯ ส่งเบิกของสาขาวิชา
3. เตรียมเอกสารและอุปกรณ์ต่างๆ ที่ใช้ในคลินิกโรคข้อ  ดูแลความเรียบร้อยของเตียงผู้ป่วยให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานอยู่เสมอ
4. ถ่ายเอกสารการเรียนการสอน รับพัสดุและอุปกรณ์ที่ใช้ด้านการเรียนการสอนจากคณะฯ, เดินส่งเอกสารด้านการเรียนการสอน จัดเตรียมห้องการเรียนการสอนให้พร้อมตลอดเวลา ทำงานตามที่ได้รับมอบหมาย

สอบสัมภาษณ์ : วันที่ 22 ธันวาคม 2568 เวลา 14.30 น ณ สำนักงานสาขาวิชาโรคข้อและรูมาติสซั่ม ตึกอัษฎางค์ ชั้น 8

1. เงินเดือน 8,690 บาท และเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว 2,310 บาท
2. การตรวจสุขภาพประจำปี
3. เงินรางวัลลูกจ้างชั่วคราว
4. ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
5. ประกันสังคมของโรงพยาบาลศิริราช
6. รถรับ-ส่งบุคคลากร
7. ศูนย์อาหารและร้านค้าสวัสดิการ
8. สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
9. สิทธิการลา1. เงินเดือน 8,690 บาท และเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว 2,310 บาท 2. การตรวจสุขภาพประจำปี 3. เงินรางวัลลูกจ้างชั่วคราว 4. ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน 5. ประกันสังคมของโรงพยาบาลศิริราช 6. รถรับ-ส่งบุคคลากร 7. ศูนย์อาหารและร้านค้าสวัสดิการ 8. สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล 9. สิทธิการลากิจ ลาป่วย ลาพักผ่อนประจำปี การลาอื่นๆ ตามที่คณะฯกำหนด 10. สิทธิพิเศษส่วนลดร้านค้า 11. เงินสวัสดิการสงเคราะห์ 12. ทุนการศึกษาบุตร 13. เครื่องแบบบุคลากรกิจ ลาป่วย ลาพักผ่อนประจำปี การลาอื่นๆ ตามที่คณะฯกำหนด
10. สิทธิพิเศษส่วนลดร้านค้า
11. เงินสวัสดิการสงเคราะห์
12. ทุนการศึกษาบุตร
13. เครื่องแบบบุคลากร