Toggle sidebar
คู่มือแนะนำการสมัครงาน
เข้าสู่ระบบ
หน้าแรก
ประกาศ
สมัครสมาชิก
ติดต่อเรา
$doc4 = ''; if($doctype == 1) { $announce = 'ประกาศรับสมัครงาน'; }else if($doctype == 2){ $announce = 'ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบและสอบสัมภาษณ์'; }else if($doctype == 4){ $doc4 = 1; $announce = 'ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบภาคปฏิบัติ'; } else if($doctype == 3){ $announce = 'ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก'; } echo $announce; ?>
e-Recruitment Online
รายละเอียดตำแหน่งงาน
ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :
ผู้ช่วยอาจารย์ (ภาควิชาการพยาบาลสาธารณสุข)
จำนวน :
1 อัตรา
ประเภทบุคคล :
พนักงานมหาวิทยาลัย
สังกัด :
คณะสาธารณสุขศาสตร์
ปฏิบัติงาน :
ภาควิชาการพยาบาลสาธารณสุข
เปิดรับสมัคร :
17 มีนาคม 2569
ปิดรับสมัคร :
31 สิงหาคม 2569
ประกาศรายชื่อ :
15 กันยายน 2569
วันที่นัดหมาย :
-
วันที่รายงานตัว :
-
ระดับการศึกษา :
ปริญญาโท
ประสบการณ์ :
-
อายุไม่เกิน :
55 ปีนับถึงวันที่สมัคร
คุณสมบัติผู้สมัคร :
คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง 1. สำเร็จการศึกษาในระดับปริญญาโท สาขาพยาบาลศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้องทางสาธารณสุข เกรดเฉลี่ยสะสมมากกว่าหรือเท่ากับ 3.5 2. มีเกรดเฉลี่ยสะสมในระดับปริญญาตรี ไม่ต่ำกว่า 3.0 3. มีใบอนุญาตเป็นผู้ประกอบวิชาชีพการพยาบาลและการผดุงครรภ์ 4. อายุไม่เกิน 55 ปี 5. ต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ อย่างใดอย่างหนึ่ง ซึ่งมีอายุไม่เกิน 2 ปี ดังนี้ 5.1 IELTS (Academic Module) คะแนนรวมไม่ต่ำกว่า 6.5 คะแนน หรือ 5.2 TOEFL IBT (Internet Based) ไม่ต่ำกว่า 80 คะแนน หรือ 5.3 TOEFL-ITP ไม่ต่ำกว่า 390 คะแนน หรือ 5.4 MU GRAD Test ไม่ต่ำกว่า 36 คะแนน หรือ 5.5 MU GRAD PLUS ไม่ต่ำกว่า 40 คะแนน หรือ 5.6 TOEIC ไม่ต่ำกว่า 400 คะแนน หรือ 5.7 MU ELT ไม่ต่ำกว่า 56 คะแนน หรือ 5.8 CU-TEP ไม่ต่ำกว่า 40 คะแนน หรือ 5.9 TU-GET (Paper Based) ไม่ต่ำกว่า 250 คะแนน หรือ 5.10 TU-GET (Computer Based) ไม่ต่ำกว่า 35 คะแนน หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าว คณะสาธารณสุขศาสตร์จะไม่พิจารณาใบสมัคร 6. สัญชาติไทย 7. ถ้าเป็นชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้นการเกณฑ์ทหารแล้ว 8. ไม่เคยต้องโทษจำคุก โดยคำพิพากษาเพราะกระทำผิดทางอาญา 9. ผู้สมัครสอบต้องมีคุณสมบัติทั่วไปตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดล ว่าด้วยการบริหารงานบุคคลพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.2551 หมวด 1 บททั่วไป 10. เพื่อให้เป็นไปตามข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้องในกระบวนการบรรจุเป็นบุคลากรของ มหาวิทยาลัยมหิดล ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องตรวจสอบข้อมูลประวัติอาชญากรรมและข้อมูลสุขภาพ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติไม่เป็นไปตามข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้อง มหาวิทยาลัยขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัย
การทดสอบภาษาอังกฤษ :
ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
IELTS(Academic Module)
คะแนนไม่ต่ำกว่า
6.5
TOEFL IBT
คะแนนไม่ต่ำกว่า
80
TOEFL ITP
คะแนนไม่ต่ำกว่า
390
TOEIC
คะแนนไม่ต่ำกว่า
400
MU GRAD Test
คะแนนไม่ต่ำกว่า
36
MU ELT
คะแนนไม่ต่ำกว่า
56
MU GRAD PLUS
คะแนนไม่ต่ำกว่า
40
CU-TEP
คะแนนไม่ต่ำกว่า
TU-GET (Paper Based)
คะแนนไม่ต่ำกว่า
TU-GET (Computer Based)
คะแนนไม่ต่ำกว่า
โดยผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร
หน้าที่ความรับผิดชอบ :
หน้าที่และความรับผิดชอบ 1. งานการสอน 2. งานวิจัย 3. งานบริการวิชาการ 4. งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
หลักเกณฑ์การคัดเลือก :
หลักเกณฑ์การสอบคัดเลือก 1. สอบสอนเป็นภาษาอังกฤษ 2. สอบสัมภาษณ์เป็นภาษาอังกฤษ
อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :
อัตราเงินเดือน 27,040 บาท สวัสดิการด้านสุขภาพ การประกันสังคมและสวัสดิการมหาวิทยาลัย
หมายเหตุ :
-
ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :
023458543 ต่อ 1103
เอกสารประกอบ :
อ่านประกาศ
ดาวน์โหลดประกาศ
รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :
สมัครงานนี้