รายละเอียดตำแหน่งงาน

  • ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :
    แม่บ้าน
  • จำนวน :
    3 อัตรา
  • ประเภทบุคคล :
    ลูกจ้างชั่วคราวเงินรายได้
  • สังกัด :
    สถาบันวิจัยภาษาและวัฒนธรรมเอเชีย
  • ปฏิบัติงาน :
    งานบริหารทั่วไป สำนักงานผู้อำนวยการ
  • เปิดรับสมัคร :
    13 สิงหาคม 2569
  • ปิดรับสมัคร :
    25 สิงหาคม 2569
  • ประกาศรายชื่อ :
    28 สิงหาคม 2569
  • วันที่นัดหมาย :
    -
  • วันที่รายงานตัว :
    -
  • ระดับการศึกษา :
    ประถมศึกษา
  • ประสบการณ์ :
    หากมีประสบการณ์การทำงานในตำแหน่งแม่บ้านจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • อายุไม่เกิน :
    -
  • คุณสมบัติผู้สมัคร :

    คุณสมบัติทั่วไป

    1. สัญชาติไทย เพศหญิง อายุไม่ต่ำกว่า 20 ปี
    2. ไม่เคยต้องโทษจำคุก โดยคำพิพากษาเพราะกระทำผิดทางอาญา

    คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Required qualifications)

    1. คุณวุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่าประถมศึกษาปีที่ 6
    2. มีสุขภาพร่างกายสมบูรณ์ แข็งแรง สามารถยก เคลื่อนย้ายสิ่งของ วัสดุ อุปกรณ์ต่าง ๆ ได้ และไม่มีโรคที่เป็นอุปสรรคต่อการปฏิบัติงานในหน้าที่ตามที่ ก.พ. กำหนด
    3. สามารถปฏิบัติงานในหน้าที่ได้ทั้งในเวลาราชการ และนอกเวลาราชการได้
    4. มีความกระตือรือร้นในการทำงาน ขยัน อดทน ซื่อสัตย์ และมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
    5. สามารถปฏิบัติงานเป็นทีมได้ มีความระเอียดรอบคอบ มีจิตบริการ สามารถอดทนต่อภาวะกดดันในการทำงานได้ดี
    6. หากมีประสบการณ์การทำงานในตำแหน่งแม่บ้านจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • การทดสอบภาษาอังกฤษ :
     ไม่ใช้ผลการทดสอบ
  • หน้าที่ความรับผิดชอบ :

    มีหน้าที่ความรับผิดชอบเกี่ยวกับการควบคุมดูแลการทำความสะอาดภายในและภายนอกสำนักงาน รวมทั้งบริเวณสิ่งแวดล้อมของสำนักงานให้สะอาดสวยงามเป็นระเบียบเรียบร้อย ทำความสะอาดอุปกรณ์ เครื่องใช้สำนักงานประจำอาคาร  จัดบริการอาหารว่างอาหารระหว่างการประชุม และ เคลื่อนย้ายสิ่งของ วัสดุ อุปกรณ์ต่างๆ  การรับส่งแจกจ่ายเอกสารในหน่วยงาน และปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย

    พนักงานทำความสะอาดปฏิบัติงานในวันจันทร์-วันศุกร์ ตั้งแต่เวลา 07.00-17.00 น. พักกลางวันเวลา 12.00 -13.00 น. ส่วนการทำความสะอาดประจำเดือน ให้พนักงานเข้าทำงานในวันเสาร์หรือวันหยุดราชการ (หรือตามวันหยุดปฏิทิน) หรือตามวันที่ได้รับมอบหมายกำหนด เดือนละ 1 วัน เวลา 07.00-16.00 น. โดยได้รับค่าตอบแทนเป็นค่าการทำงานล่วงเวลา)

    หน้าที่โดยละเอียด

    การทำความสะอาดประจำวัน

    1. กวาดและเช็ดถูพื้นด้วยไม้ม๊อบ ทำความสะอาดรอยเปื้อนบนพื้นให้สะอาดอยู่เสมอ โดยทำความสะอาดวันละ 1 ครั้ง (ห้องสำนักงาน ห้องพัก ห้องเรียน และห้องอื่น ๆ)

    2. ทำความสะอาดห้องน้ำ พื้นที่ส่วนกลาง บันได และอื่น ๆ ตามที่ผู้ว่าจ้างกำหนดให้มีความสะอาดเรียบร้อยอยู่เสมอ

    3. ทำความสะอาดโต๊ะ เก้าอี้ทำงาน ตู้ ชุดรับแขก ต้นไม้ประดับ ฯลฯ ให้พร้อมที่จะใช้บริการได้ตลอดเวลา

    4. เช็ดกระจก ประตูกระจกทางเข้า-ออกให้สะอาดด้วยน้ำยาเช็ดกระจก

    5. เช็ดด้วยแอลกอฮอล์ฆ่าเชื้อทำความสะอาดจุดที่มีการสัมผัสบ่อย เช่น ลูกบิดประตู ที่จับประตู

    6. ทำความสะอาดบริเวณบันไดกลาง บันไดหนีไฟ และระเบียงกันสาด

    7. เทขยะทุกจุดภายในพื้นที่ทำการ และเก็บรวบรวม คัดแยกขยะ ไปทิ้งยังสถานที่ที่ผู้ว่าจ้างกำหนด

    8. ทำความสะอาดส่วนอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายตามความเหมาะสม โดยขอบเขตของงานที่ได้รับมอบหมายต้องไม่กระทบต่องานประจำของพนักงานที่กำหนดไว้ตามสัญญา

     

    การทำความสะอาดประจำเดือน (ให้ทำในวันหยุดราชการหรือวันที่ผู้ว่าจ้างกำหนด)

    1. เช็ดขอบประตู ตลอดจนฝากั้นห้อง ฝาผนัง

    2. ขัดเงาส่วนที่เป็นโลหะทั้งหมด อลูมิเนียมต่าง ๆ

    3. ขัดเงาพื้นด้วยเครื่องขัด

    4. ดูดฝุ่นพรม ซักพรมด้วยผลิตภัณฑ์ซักพรม

    5. ทำความสะอาดโต๊ะ เก้าอี้ ที่บุด้วยหนังเทียมหรือแท้ด้วยผลิตภัณฑ์บำรุงรักษา

    6. ขัดล้างพื้นห้องน้ำ ชักโครก โถปัสสาวะ

    7. ทำความสะอาดพื้น ฝ้า เพดาน ปัดกวาดหยากไย่

    8. ทำความสะอาดพื้น ผ้าม่าน หน้าต่าง ประตู ฝ้า ฝาผนัง

    9. เช็ดทำความสะอาดกระจกภายในและภายนอกอาคาร

    10. ล้างทำความสะอาดบันไดหนีไฟทุกชั้น

  • หลักเกณฑ์การคัดเลือก :

    สอบสัมภาษณ์

  • อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :

    อัตราเงินเดือน :

    • ผู้มีวุฒิการศึกษาระดับไม่ต่ำกว่าชั้นประถมศึกษาปีที่ 6 อัตราเงินเดือนไม่ต่ำกว่า 8,690 บาท พร้อมเงินเพิ่มค่าครองชีพชั่วคราว
    • ได้รับเงินเพิ่มค่าประสบการณ์สำหรับผู้มีประสบการณ์ในตำแหน่งแม่บ้าน

    สิทธิประโยชน์และสวัสดิการ :

    กองทุนประกันสังคม/กองทุนเงินทดแทน/สวัสดิการต่าง ๆ สำหรับบุคลากรภายในสถาบันวิจัยภาษาฯ

  • หมายเหตุ :
    *คณะกรรมการจะพิจารณาคัดเลือกคุณสมบัติเบื้องต้นของผู้สมัครตามเอกสารแนบในระบบ เพื่อเป็นผู้มีสิทธิเข้ารับการสอบคัดเลือก *ผู้สมัครที่กรอกใบสมัครลงในระบบ e-Recruitment Online ให้ตรวจสอบการแนบเอกสารหลักฐาน (รับรองสำเนาถูกต้องทุกฉบับ)    เป็น pdf file มาให้ถูกต้องครบถ้วน หากไม่ปรากฏหรือขาดเอกสารหลักฐานประกอบการสมัครจะไม่รับพิจารณา
  • ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :
    028002308-14 ต่อ 3207
  • เอกสารประกอบ :
    อ่านประกาศ   ดาวน์โหลดประกาศ
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
  • รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :