e-Recruitment Online

รายละเอียดตำแหน่งงาน

  • ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :
    นักทรัพยากรบุคคล (HRM HRS HRD)
  • จำนวน :
    4 อัตรา
  • ประเภทบุคคล :
    พนักงานมหาวิทยาลัย (ชื่อส่วนงาน)
  • สังกัด :
    คณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี
  • ปฏิบัติงาน :
    ฝ่ายทรัพยากบุคคล
  • เปิดรับสมัคร :
    28 พฤษภาคม 2563
  • ปิดรับสมัคร :
    15 มิถุนายน 2563
  • ประกาศรายชื่อ :
    15 กรกฎาคม 2563
  • วันที่นัดหมาย :
    -
  • วันที่รายงานตัว :
    -
  • ระดับการศึกษา :
    ปริญญาตรีขึ้นไป
  • ประสบการณ์ :
    หากมีประสบการณืจะพิจารณาเป็นพิเศษ
  • อายุไม่เกิน :
    35 ปีนับถึงวันที่สมัคร
  • คุณสมบัติผู้สมัคร :
  • การทดสอบภาษาอังกฤษ :
    ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
    IELTS(Academic Module)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    3
    TOEFL IBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    29
    TOEFL ITP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    390
    TOEFL CBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    90
    TOEIC
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    400
    MU GRAD TEST
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    36
    MU GRAD PLUS
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    40
    MU ELT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    56
    โดยผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร
  • หน้าที่ความรับผิดชอบ :
    1. สรรหา คัดเลือกบุคลากรทุกตำแหน่ง ทุกประเภทการจ้าง ตามแนวทางที่เหมาะสม
    2. ดำเนินการบรรจุจ้างบุคลากรทุกประเภทการจ้าง ให้ถูกต้องตามระเบียบ/ประกาศที่เกี่ยวข้อง
    3. จัดทำข้อมูลฐานการบรรจุบุคลากร และรวบรวม จัดเก็บเอกสารการบรรจุหรือเอกสารอื่นที่เกี่ยวข้องในระบบ 
    4. ดำเนินการต่อเวลาปฏิบัติงานข้าราชการ พม.วิชาการ และพม.บริหาร ๖๕ ปี
    5. ให้คำปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลแก่หน่วยงานต่างๆภายในคณะฯ
    6. ดำเนินการด้านยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคล (HR Strategy)
    7. จัดทำรายงานการประเมินคุณภาพด้านบุคลากร 
    8. ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
  • หลักเกณฑ์การคัดเลือก :
    1. เพศ ชาย/หญิง อายุ 18 - 35 ปี (เพศชาย ต้องพ้นภาระทางทหารแล้ว)
    2. คุณวุฒิปริญญาตรี หรือปริญญาโท สาขาบริหารธุรกิจ ,บริหารงานบุคคล ,เศรษฐศาสตร์ ,รัฐศาสตร์, ศิลปศาสตร์ และสาขาที่เกี่ยวข้อง 
    3. ความเข้าใจในเทคโนโลยี เพื่อประโยชน์ในการนำข้อมูลมาวิเคราะห์ได้อย่างถูกต้อง รวดเร็ว และมีความสามารถใน การเรียนรู้ คิดหาวิธีการที่จะใช้คอมพิวเตอร์ และเทคโนโลยีใหม่ ๆ เข้ามาใช้เพื่อทำให้งานมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
    4. มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ โดยมีผลการสอบภาษาอังกฤษ ตามเกณฑ์ที่กำหนด และเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร (หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าวจะไม่พิจารณาใบสมัคร)
    5. หากมีประสบการณ์งานด้านHRจะได้รับพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ 
    6. ผู้สนใจสามารถสมัครงานออนไลน์ผ่าน www2.ra.mahidol.ac.th/rama-career ตั้งแต่วันนี้เป็นต้นไป จนถึงวันที่ ๑๕ มิถุนายน ๒๕๖๓
    7. **ทั้งนี้ ขอสงวนสิทธิ์ในการพิจารณาเฉพาะใบสมัครที่มีหลักฐานครบถ้วนตามที่กำหนดไว้ในประกาศ และสมัครภายในเวลาที่กำหนดเท่านั้น **
    8. คณะกรรมการฯ จะดำเนินการคัดเลือกจากคุณสมบัติตามเอกสารในใบสมัครเบื้องต้น และจะเชิญผู้ที่เหมาะสมมาสอบคัดเลือกตามวัน เวลาและสถานที่ทำการคัดเลือก
    9. โดยจะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือกให้ทราบทางโทรศัพท์
    10. **ทั้งนี้ การคัดเลือกจากคณะกรรมการถือเป็นที่สิ้นสุด ** 
  • อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :

    ปริญญาโท เงินเดือน 23,440 บาท

    ปริญญาตรี เงินเดือน 20,090 บาท

  • หมายเหตุ :
    สมัครผ่านเว็บไซต์นี้ => http://www2.ra.mahidol.ac.th/rama-career
  • ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :
    022012585 ต่อ 147
  • เอกสารประกอบ :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
  • รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :