e-Recruitment Online

1. ได้รับคุณวุฒิปริญญาตรี ทุกสาขาวิชา
2. มีความเข้าใจในเทคโนโลยี เพื่อประโยชน์ในการนำข้อมูลมาวิเคราะห์ได้อย่างถูกต้อง รวดเร็ว และมีความสามารถในการเรียนรู้ คิดหาวิธีการที่จะใช้คอมพิวเตอร์ และเทคโนโลยีใหม่ ๆ เข้ามาใช้เพื่อทำให้งานมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
3. มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ โดยมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษตามเกณฑ์ อายุไม่เกิน 2 ปี นับจากวันที่สอบถึงวันที่ปิดรับสมัคร (หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าวจะไม่พิจารณาใบสมัคร)
4. มีพฤติกรรมสอดคล้องกับวัฒนธรรมองค์กร MAHIDOL
5. หากมีประสบการณ์งานด้านทรัพยากรบุคคล จะได้รับพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

1. สรรหา คัดเลือกบุคลากรทุกตำแหน่ง ทุกประเภทการจ้าง
2. จัดทำฐานข้อมูลการเข้าปฏิบัติงาน สรุปวันลา มาสาย
3. รับผิดชอบสวัสดิการเกี่ยวกับการจัดทำประกันสุขภาพกลุ่มและอุบัติเหตุ
4. ประสานงานด้านการประเมินตนเองตามเกณฑ์คุณภาพการศึกษา เพื่อการดำเนินการที่เป็นเลิศ (EdPEx) ด้านบุคลากร, QS Ranking, MUKPI และ CHE-QA
5. ดูแลรับผิดชอบข้อมูลเกี่ยวกับระบบสารสนเทศด้านทรัพยากรบุคคล เช่น ระบบหนังสือรับรอง, ระบบ e-Recruitment, ระบบขอมีบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ, บัตรแสดงตนและบัตรเข้าออกภายในคณะวิทยาศาสตร์
6. รับผิดชอบงานนายทะเบียนเกี่ยวกับข้อมูลบุคลากรและแฟ้มประวัติ
7. ทำงานร่วมกับงานวิจัยและงานสารสนเทศในการวิเคราะห์ผลงานวิจัยของผู้ปฏิบัติงานสายวิชาการ
8. สามารถนำความรู้ความสามารถมาพัฒนาบุคลากรโดยใช้ Gamification
9. พัฒนาบุคลากรตาม Strategic Planning (HR)
10. รับผิดชอบตัวชี้วัดของมหาวิทยาลัยด้าน Global Talent

คัดเลือกจากใบสมัคร สอบข้อเขียน สอบสัมภาษณ์ และสอบปฏิบัติ

คุณวุฒิปริญญาตรี 20,090.- บาท