e-Recruitment Online

1. ได้รับคุณวุฒิ ม.3 ขึ้นไป (การพิจารณาคุณสมบัติด้านการศึกษา จะถูกพิจารณาร่วมกับคุณสมบัติอื่นๆ และประวัติการทำงาน)
2. ไม่จำกัดเพศ (กรณีเป็นเพศชาย ต้องผ่านการเกณฑ์ทหารหรือได้รับการยกเว้น)
3. อายุไม่เกิน 50 ปี 
4. เป็นผู้ไม่บกพร่องในศีลธรรม จริยธรรมอันดี และไม่ต้องโทษคดีอาญา และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ 7 แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดล ว่าด้วยการบริหารงานบุคคลลูกจ้างเงินรายได้ พ.ศ.2561 ประกอบกับกฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ.2553 ทั้งนี้ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องตรวจสอบประวัติอาชญากรรมและตรวจสุขภาพ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติไม่เป็นไปตามที่ข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้อง คณะฯ ขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากร

1. เปิด-ปิดประตูสำนักงาน
2. ดูแลความสะอาดเรียบร้อยภายในสาขาฯ และหน่วยรับสิ่งส่งตรวจรวมถึงบริเวณห้องโถง
3. ทำความสะอาด และดูแลความเรียบร้อยของห้องน้ำ
4. ทำความสะอาดห้องตรวจ และล้างเครื่องมืออุปกรณ์หลังจากตรวจผู้ป่วยเรียบร้อยแล้ว
5. ส่งผู้ป่วยที่รับการตรวจจากสาขาฯ เรียบร้อยแล้วไปยังแผนกอื่นที่ส่งปรึกษาภายโรงพยาบาล
6. นำส่งสิ่งส่งตรวจจากสาขาฯ และหน่วยรับสิ่งส่งตรวจไปยังห้องปฏิบัติการของภาควิชา
7. ส่ง-แลกเครื่องมืออุปกรณ์ และผ้าสำหรับใช้กับผู้ป่วยไปยังหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
8. เบิกน้ำดื่ม และจัดเตรียมน้ำดื่มไปยังห้องตรวจนิติเวชคลินิกที่ตึกอุบัติเหตุ ชั้น1
9.  เบิกวัสดุงานบ้านทั่วไปที่เบิกไว้จากภาควิชา มายังสาขาฯ และหน่วยรับ
10. รับ-ส่งเอกสารหรืองานอื่นของสาขาฯ ที่ได้รับมอบหมายไปยังแผนกต่างๆ ภายในโรงพยาบาล
11. ปฏิบัติงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากภาควิชาฯ (กรณีปฏิบัติงานทดแทนผู้ลางาน)

สอบปฏิบัติ
สอบสัมภาษณ์

1. เงินเดือน 8,690 บาท และเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว 1,500 บาท
2. การตรวจสุขภาพประจำปี
3. เงินรางวัลลูกจ้างชั่วคราว
4. ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
5. ประกันสังคมของโรงพยาบาลศิริราช
6. รถรับ-ส่งบุคคลากร
7. ศูนย์อาหารและร้านค้าสวัสดิการ
8. สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
9. สิทธิการลากิจ ลาป่วย ลาพักผ่อนประจำปี การลาอื่นๆ ตามที่คณะฯกำหนด
10. สิทธิพิเศษส่วนลดร้านค้า
11. เงินสวัสดิการสงเคราะห์
12. ทุนการศึกษาบุตร
13. เครื่องแบบบุคลากร