ระบบสมัครงานออนไลน์ มหาวิทยาลัยมหิดล

ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :: นักบริหารงานวิจัย (การบริหารการจัดการด้านวิจัยและวิชาการ)
จำนวน :: 1 อัตรา
ประเภทบุคคล :: พนักงานมหาวิทยาลัย
สังกัด :: คณะศิลปศาสตร์
ปฏิบัติงาน :: งานวิจัยแลัวิชาการ
เปิดรับสมัคร :: 14 กรกฎาคม 2568
ปิดรับสมัคร :: 31 กรกฎาคม 2568
ประกาศรายชื่อ :: 8 สิงหาคม 2568
วันที่นัดหมาย :: -
วันที่รายงานตัว :: -
ระดับการศึกษา :: ปริญญาตรีขึ้นไป
ประสบการณ์ :: ด้านการบริหารจัดการงานด้านวิจัยและวิชาการ หรือมีตำแหน่งบริหารในอุดมศึกษาหรือองค์กรภาครัฐ
อายุไม่เกิน :: 40 ปีนับถึงวันที่สมัคร
คุณสมบัติผู้สมัคร :: คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง 1. ได้รับคุณวุฒิระดับปริญญาตรีหรือปริญญาโท หรือเทียบเท่า ในสาขาอักษรศาสตร์ ศิลปศาสตร์ สังคมศาสตร์ มนุษยศาสตร์ ศึกษาศาสตร์ บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง 2. มีความรู้เกี่ยวกับการบริหารจัดการ การวางแผนการดำเนินงานด้านงานวิจัย และงานบริการวิชาการ 3. มีทักษะการประสานงานและการบริหารโครงการวิจัย4. มีทักษะการจัดการข้อมูลสารสนเทศด้านการวิจัยอย่างเป็นระบบและมีประสิทธิภาพ 5. มีทักษะการสื่อสารทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี คุณสมบัติเพิ่มเติม 1. มีความรู้ ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft Office และอุปกรณ์สำนักงานต่าง ๆได้เป็นอย่างดี 2. มีทักษะในการใฝ่เรียนรู้ตลอดเวลา และปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงได้เป็นอย่างดี 3. มีทักษะในการประสานงาน สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดีและมีทัศนคติเชิงบวก 4. มีทักษะด้านการคิดวิเคราะห์ และการดำเนินการเชิงรุก5. มีความประพฤติดี อดทน ซื่อสัตย์สุจริตต่อการปฏิบัติงานในหน้าที่ มีคุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณ ในวิชาชีพ อุทิศเวลาให้แก่งาน มีความกระตือรือร้น มีความมุ่งมั่น ปฏิบัติงานให้เกิดผลดีต่อองค์กร 6. หากมีประสบการณ์การบริหารจัดการงานด้านวิจัยและวิชาการ หรือมีตำแหน่งบริหารในสถาบันอุดมศึกษาหรือองค์กรภาครัฐ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ คุณสมบัติทั่วไป 1. มีสัญชาติไทย 2. อายุไม่เกิน 40 ปีบริบูรณ์ นับถึงวันที่ปิดรับสมัคร 3. หากผู้สมัครเป็นเพศชาย ต้องผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการละเว้นให้เข้ารับราชการทหาร 4. เป็นผู้เลื่อมใสในการปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุขไม่มีลักษณะต้องห้ามดังต่อไปนี้ 1. เป็นผู้ดำรงตำแหน่งข้าราชการการเมือง เป็นกรรมการพรรคการเมือง หรือเจ้าหน้าที่ในพรรคการเมือง 2. เป็นคนวิกลจริตหรือจิตฟั่นเฟือน เป็นคนเสมือนไร้ความสามารถ หรือเป็นโรคตามที่ ก.บ.ค.กำหนด 3. เป็นผู้อยู่ระหว่างถูกสั่งพักงาน หรือถูกสั่งให้ออกจากงานไว้ก่อนตามข้อบังคับนี้ หรือกฎหมายอื่น 4. เป็นผู้บกพร่องในศีลธรรม จริยธรรมอันดี 5. เป็นบุคคลล้มละลาย 6. เคยถูกจำคุกโทษคำพิพากษาถึงที่สุดให้จำคุกเว้นแต่เป็นโทษสำหรับความผิดที่กระทำโดยประมาทหรือ ความผิดลหุโทษ 7. เคยถูกลงโทษให้ออกปลดออกหรือไล่ออกจากรัฐวิสาหกิจ องค์การมหาชน หน่วยงานของรั{หน่วยงานเอกชน หรือองค์การระหว่างประเทศ 8. เคยถูกลงโทษให้ออก ปลดออก หรือไล่ออกเพราะกระทำผิดวินัยหรือกฎหมายอื่น 9. เป็นผู้เคยกระทำการทุจริตในการสอบเข้ารับราชการหรือปฏิบัติงานในหน่วยงานของรัฐ
การทดสอบภาษาอังกฤษ :: ไม่ใช้ผลการทดสอบ
หน้าที่ความรับผิดชอบ :: ลักษณะงานที่ปฏิบัติ ปฏิบัติงานในฐานะนักบริหารงานวิจัย มีหน้าที่และความรับผิดชอบ ดังนี้ 1. ด้านการวางแผน 1.1 วางแผนการดำเนินงานของหน่วยงาน ร่วมวางแผนการดำเนินงานของคณะฯ และติดตาม ประเมินผลเพื่อให้การดำเนินงานบรรลุตามเป้าหมาย 1.2 จัดทำฐานข้อมูลหรือระบบสารสนเทศที่เกี่ยวกับงานด้านการบริหารจัดการงานวิจัย และงานบริการวิชาการ เพื่อสนับสนุนภารกิจของคณะฯ และใช้ประกอบการพิจารณาของผู้บริหารในการกำหนดนโยบาย แผนงาน หลักเกณฑ์ และมาตรการต่างๆ 1.3 ประเมินผลการดำเนินงานวิจัย งานบริการวิชาการ และวิเคราะห์ เพื่อวางแผนและพัฒนางานให้มี ประสิทธิภาพตามเป้าหมายของคณะฯ 1.4 ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่คณะฯ มอบหมายเพิ่มเติม 2. ด้านการประสานงานและการให้บริการ 2.1 ประสานงานการทำงานทั้งภายในและภายนอกคณะฯ ด้านการบริหารจัดการดำเนินงานวิจัย และงานบริการวิชาการ 2.2 ให้บริการด้านข้อมูล คำปรึกษา ข้อคิดเห็น หรือข้อเสนอแนะด้านงานวิจัย และงานบริการวิชาการ แก่บุคลากรในคณะฯ และหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกคณะฯ เพื่อสร้างความเข้าใจและความร่วมมือในการดำเนินงานตามที่ได้รับมอบหมาย 2.3 ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่คณะฯ มอบหมายเพิ่มเติม
หลักเกณฑ์การคัดเลือก :: หลักเกณฑ์การสอบคัดเลือก (โดยคณะกรรมการที่คณะฯ มอบหมาย) 1. พิจารณาคุณสมบัติทั่วไป โดยต้องเป็นไปตามที่กำหนดทุกข้อ 2. พิจารณาคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งเบื้องต้น ตามหลักฐานที่ปรากฏ 3. หากคณะกรรมการพิจารณาคุณสมบัติผ่านตามเกณฑ์ คณะจะประกาศรายชื่อเพื่อให้ผู้ผ่านเกณฑ์เข้า สอบข้อเขียน เพื่อวัดความรู้ทั่วไปและความรู้เฉพาะตำแหน่ง และสอบสัมภาษณ์ รายละเอียดการสอบ 1. การสอบข้อเขียน (100 คะแนน) : ความรู้ด้านการบริหารจัดการโครงการ และความรู้ด้านข้อบังคับ/ ประกาศ/ ระเบียบ ของมหาวิทยาลัย กฎหมาย และนโยบายต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง 2. การสอบสัมภาษณ์ (100 คะแนน) : ความรู้ความสามารถในการคิดวิเคราะห์ และการนำเสนอ รวมถึงการพิจารณาบุคลิกภาพ ท่วงท่าวาจา ปฏิภาณไหวพริบ วุฒิภาวะทางอารมณ์ และทัศนคติต่องาน
อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :: อัตราเงินเดือน ปริญญาตรี 20,090 บาท ปริญญาโท 23,440 บาท สวัสดิการ - ประกันสังคม/ Flexible Benefit/ กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ/ ค่าตอบแทนพิเศษตามประกาศ คณะศิลปศาสตร์
หมายเหตุ :: -
ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :: 02-4414401-8ต่อ1735
เอกสารประกอบ :: อ่านประกาศ ดาวน์โหลดประกาศ
รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :

e-Recruitment Online

รายละเอียดตำแหน่งงาน