e-Recruitment Online

1. ได้รับคุณวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) ทุกสาขา ยกเว้นเกษตร ศิลปะ คหกรรม และช่าง หรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่าวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) (การพิจารณาคุณสมบัติด้านการศึกษา จะถูกพิจารณาร่วมกับคุณสมบัติอื่นๆ และประวัติการทำงาน)
2. ไม่จำกัดเพศ (กรณีเป็นเพศชาย ต้องผ่านการเกณฑ์ทหารแล้วหรือได้รับการยกเว้น : กรุณาแนบ สด.8 หรือ สด.43)
3. อายุไม่เกิน 40 ปี
4. หากมีความรู้และทักษะด้านคอมพิวเตอร์ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
5. มีใจรักงานบริการ
6. เป็นผู้ไม่บกพร่องในศีลธรรม จริยธรรมอันดี และไม่ต้องโทษคดีอาญา และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามข้อ 7 แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยมหิดล ว่าด้วยการบริหารงานบุคคลลูกจ้างเงินรายได้ พ.ศ.2561 ประกอบกับกฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ.2553 ทั้งนี้ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องตรวจสอบประวัติอาชญากรรมและตรวจสุขภาพ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติไม่เป็นไปตามที่ข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้อง คณะฯ ขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากร

1. ภาระงานด้านจัดทำบัตรสมาร์ทการ์ด/ตรวจสอบ
 - ทำบัตรบุคลากรบรรจุใหม่
 - ทำบัตรใหม่กรณีบัตรหาย
 - ทำบัตรใหม่กรณีบัตรชำรุด
 - ซ่อมแซมบัตร (พิมพ์หน้าปกบัตร/เคลือบบัตร)
 - ทำบัตรอาคันตุกะ บุคคลภายนอก บุคลากรเงินทุน
 - รับคืนบัตรนำกลับมาใช้ใหม่ การทำลายบัตร
 - ทำบัตรแพทย์ประจำบ้า
 - ทำบัตรบัตรนักศึกษา
 - ทำบัตรผู้เกษียณ
 - ตรวจสอบการคืนบัตรในระบบภาระผูกพัน
 - ตรวจสอบการการลาออกของข้าราชการและลูกจ้างประจำในงบในระบบภาระผูกพัน

2. ภาระงานมอบหมายเพิ่มเติม
 - จัดทำข้อมูล พร้อมติดตั้งโปรแกรมทาบบัตร (ลงทะเบียนเข้างาน) แปลงข้อมูลและจัดส่งข้อมูลผู้เข้าร่วมประชุมให้แก่หน่วยงาน
 - ตรวจสอบ ประสานงาน ซ่อมบำรุงเครื่องทาบบัตรภายในคณะ และนอกคณะฯ
 - ตรวจสอบเกี่ยวกับปัญหาการทาบบัตรแก่บุคลากรที่มาติดต่อ เช่น การดูกล้องวงจรปิด อื่นๆ

3. โครงการพัฒนาระบบสมาร์ทการ์ดใหม่
 - รับผิดชอบภาระงานของระบบสมาร์ทการ์ดใหม่

สอบข้อเขียน/ปฏิบัติ ความรู้ทั่วไปที่เกี่ยวข้องกับลักษณะงาน  
สอบสัมภาษณ์ 

1. เงินเดือน 11,500 บาท และเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว 2,000 บาท
2. สมาชิก Siriraj Fitness Center ราคาพิเศษสำหรับบุคลากร 
3. การตรวจสุขภาพประจำปี
4. เงินรางวัลลูกจ้างชั่วคราว *เป็นไปตามเกณฑ์ที่คณะฯ กำหนด*
5. ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
6. ประกันสังคมของโรงพยาบาลศิริราช
7. รถรับ-ส่งบุคคลากร
8. ศูนย์อาหารและร้านค้าสวัสดิการ
9. สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
10. สิทธิการลากิจ ลาป่วย ลาพักผ่อนประจำปี การลาอื่นๆ ตามที่คณะฯกำหนด
11. สิทธิพิเศษส่วนลดร้านค้า
12. เงินสวัสดิการสงเคราะห์
13. ทุนการศึกษาบุตร
14. โอกาสในการปรับประเภทการจ้าง จากลูกจ้างชั่วคราว เป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (ส่วนงาน) ซึ่งจะมีสิทธิและสวัสดิการที่เพิ่มขึ้น *เป็นไปตามเกณฑ์ที่คณะฯ กำหนด*