e-Recruitment Online

1.    ได้รับคุณวุฒิปริญญาตรีทุกสาขา จากสถาบันการศึกษาที่สำนักงาน ก.พ.รับรอง
2.    สัญชาติไทย 
3.    อายุไม่เกิน ๔๐ ปีบริบูรณ์
4.    มีความรู้ความเข้าใจกฎหมายว่าด้วยระเบียบราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา กฎหมายว่าด้วยระเบียบราชการแผ่นดินและกฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับที่ใช้ในการปฏิบัติหน้าที่
5.    มีความรู้ความสามารถในงานบริหารทั่วไปอย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
6.    มีความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐาน Microsoft Office และ Internet ได้ในระดับดี
7.    มีมนุษยสัมพันธ์ดี  มีจิตบริการ มีความละเอียดรอบคอบ ขยัน อดทน ซื่อสัตย์ สามารถทำงานเป็นทีมได้ดีและสื่อสารกับบุคคลอื่นได้อย่างมีประสิทธิภาพ
8.    สามารถปฏิบัติงานในเวลาราชการ นอกเวลาราชการ สามารถออกนอกสถานที่ ต่างจังหวัดได้
9.    มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย กล้าตัดสินใจ สามารถแก้ไขปัญหาต่างๆได้รวดเร็ว มีเหตุผลและแสดงความคิดเห็นได้อย่างชัดเจน
10.    มีทักษะการประสานงาน  มอบหมายงาน และติดตามงานจากคณะทำงานได้ ทั้งกับบุคลากรภายในคณะฯ และบุคคลภายนอกอย่างมีประสิทธิภาพ และทำให้ผู้ร่วมงานพึงพอใจ
11.    หากมีประสบการณ์ในตำแหน่ง ผู้จัดการหอพัก หรือประสบการณ์ด้านการบริหารและให้บริการหอพักนักศึกษา จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
12.    มีผลคะแนนผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษ MU ELT ตั้งแต่ ๓๖ คะแนนขึ้นไป หรือ MU GRAD TEST ตั้งแต่    ๒๓ คะแนนขึ้นไป หรือ MU GRAD PLUS ตั้งแต่ ๒๖ คะแนนขึ้นไป หรือยื่นหลักฐานการผ่านการทดสอบภาษาอังกฤษตามหลักเกณฑ์ที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด

1.กำกับดูแลระบบการทำงานทั้งหมดภายในหอพัก
2.ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานบริหารทั่วไป เช่น งานธุรการ งานสารบรรณ งานบุคคล งานจัดระบบ งานการเงินและบัญชี งานพัสดุ งานจัดพิมพ์ และแจกจ่ายเอกสาร งานระเบียบแบบแผน งานรวบรวมข้อมูลสถิติ งานสัญญา เป็นต้น
3.ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานบริหารงานช่าง เช่น การวางแผน จัดการ วิเคราะห์  วิจัย พัฒนา จัดเก็บข้อมูลและสถิติต่างๆ เพื่อประกอบการบริหารจัดการระบบงานช่างด้านต่างๆ  รวมถึง ควบคุม กำกับดูแล ตรวจสอบ งานการสร้าง ตรวจแก้ ซ่อม ปรับ ประกอบ ดัดแปลง บำรุงรักษาเครื่องมือ  เครื่องจักร เครื่องยนต์ เครื่องมือเครื่องใช้ที่เกี่ยวกับไฟฟ้า และอิเล็คทรอนิคส์ 
4.ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานบริหารงานอาคารสถานที่ เช่น การดูแล รักษา ซ่อมบำรุง อาคารสถานที่รักษาระบบสาธารณูปโภค  สภาพอาคารและสิ่งก่อสร้าง ปรับปรุงสภาพแวดล้อมและภูมิทัศน์  ดูแลความปลอดภัยในทรัพย์สินของนักศึกษาและบุคลากรของหน่วยงาน 
5.ปฏิบัติงานด้านหอพัก บริการและอำนวยความสะดวกในการพักอาศัยของผู้ที่อาศัยภายในหอพักและผู้ที่เกี่ยวข้อง เช่น งานลงทะเบียนย้ายเข้าพักและย้ายออก  งานดูแลและอำนวยความสะดวกห้องพัก งานดูแลนักศึกษาเจ็บป่วยในหอพักหรือไปตรวจที่โรงพยาบาล จัดตารางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่หอพักทั้งในและนอกเวลาราชการ   เป็นต้น
6.ปฏิบัติงานด้านสวัสดิการนักศึกษา เช่น งานให้คำปรึกษาด้านสุขภาพ นักศึกษาที่เจ็บป่วยกาย ใจ
7.การติดต่อประสานงาน  ปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้องและได้รับมอบหม

1)   ภาคการสอบข้อเขียนประกอบด้วย

-  วิชาความรู้ความสามารถทั่วไป

-  วิชาความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง

2)   ภาคการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง ประกอบด้วย

-  ทดสอบความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์(โปรแกรมพื้นฐาน เช่น Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint และโปรแกรมอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน)

-  ทดสอบภาคปฏิบัติ

-  สอบสัมภาษณ์ (สำหรับผู้ที่ผ่านภาคการสอบข้อเขียน)

-    อัตราเงินเดือนผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ขั้นต่ำเดือนละ 20,090 บาท   
-    สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลบุคลากรและครอบครัว 
-    สวัสดิการแบบยืดหยุ่นด้านสุขภาพ (Flexible Benefit) 
-    ทุนศึกษาต่อในประเทศ
-    กองทุนประกันสังคม
-    กองทุนสำรองเลี้ยงชีพมหาวิทยาลัยมหิดล
-    สิทธิลดหย่อนค่ารักษาพยาบาลและส่วนเกินสิทธิ (Co-Pay) 
-    สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยมหิดล
-    สินเชื่อเพื่อที่อยู่อาศัยอัตราดอกเบี้ยพิเศษ