รายละเอียดตำแหน่งงาน

  • ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร :
    นักวิชาการศึกษา (งานบริการการศึกษา)
  • จำนวน :
    1 อัตรา
  • ประเภทบุคคล :
    พนักงานมหาวิทยาลัย
  • สังกัด :
    กองบริหารการศึกษา
  • ปฏิบัติงาน :
    มหาวิทยาลัยมหิดล ศาลายา
  • เปิดรับสมัคร :
    31 มีนาคม 2569
  • ปิดรับสมัคร :
    3 พฤษภาคม 2569
  • ประกาศรายชื่อ :
    11 พฤษภาคม 2569
  • วันที่นัดหมาย :
    -
  • วันที่รายงานตัว :
    -
  • ระดับการศึกษา :
    ปริญญาตรีขึ้นไป
  • ประสบการณ์ :
    ตามเอกสารแนบ
  • อายุไม่เกิน :
    40 ปีนับถึงวันที่สมัคร
  • คุณสมบัติผู้สมัคร :
    1. ได้รับคุณวุฒิปริญญาตรีหรือโท สาขาการศึกษา, สถิติ, วิทยาการข้อมูล, เทคโนโลยีสารสนเทศ, บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
    2. อายุไม่เกิน 40 ปี (นับถึงวันที่สมัคร) ไม่จำกัดเพศ (หากเป็นเพศชาย ตองผานการเกณฑทหารหรือ
      พนจากราชการทหารแลว (ใบสด. 3, 8 หรือ 43) หรือมีใบแสดงวิทยฐานะว่าสำเร็จการฝึกทหาร รด. ชั้นปีที่ 3)
    3. มีความรู้ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft Office และ Internet ได้ในระดับดี
    4. มีทักษะด้านการจัดการและวิเคราะห์ข้อมูล สามารถใช้ Microsoft Excel ในระดับดีมาก (Pivot Table, สูตรขั้นสูง) และหากสามารถใช้ Power BI, Tableau, Looker Studio หรือเครื่องมือ Dashboard อื่น ๆ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    5. หากมีประสบการณ์ทำงานด้านระบบ TCAS จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    6. มีความละเอียดรอบคอบ สามารถตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลจำนวนมากได้
    7. มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ทำงานเชิงรุก และมีความสามารถในการคิด วิเคราะห์ สังเคราะห์ความรู้มาประยุกต์ใช้ในการทำงานได้ดี
    8. มีจิตบริการ (Service Mind) ขยัน อดทน เสียสละ สามารถทำงานภายใต้ภาวะกดดันได้เป็นอย่างดี
      มีความสามารถในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า เรียนรู้สิ่งใหม่และปรับตัวได้ดี รวมถึงสามารถปฏิบัติงานนอกเวลาราชการได้ในบางช่วงเวลา
    9. มีทักษะการสื่อสารและประสานงานที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมและทำงานร่วมกับหลายฝ่ายได้อย่างมีประสิทธิภาพ
    10. สามารถใช้ Prompt คำสั่งในการใช้งาน AI ได้ และมีทักษะในการตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล (Data Verification)
    11. มีทักษะการใช้ภาษาอังกฤษ ทั้งการฟัง พูด อ่านและเขียนอยู่ในระดับดีและต้องมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ โดยเป็นผลการสอบที่มีระยะเวลาไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร (แนบผลคะแนน ณ วันที่สมัคร) หากไม่มีผลคะแนนดังกล่าว มหาวิทยาลัยจะไม่พิจารณาใบสมัคร

    หมายเหตุ: กรณีพนักงานมหาวิทยาลัย, พนักงานมหาวิทยาลัย (ส่วนงาน) ที่ยังปฏิบัติงานอยู่ในมหาวิทยาลัยมหิดล เกณฑ์การทดสอบภาษาอังกฤษจะถือปฏิบัติตามหนังสือเวียนที่ ศธ 0517/ว.6459 ลว. 10 ตุลาคม 2559 และที่ศธ 0517/ว.2176 ลว. 5 เมษายน 2560 (ไม่ต้องยื่นคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษในการสมัคร)

  • การทดสอบภาษาอังกฤษ :
    ผ่านเกณฑ์ทดสอบภาษาอังกฤษที่มหาวิทยาลัยมหิดลกำหนด จะต้องได้คะแนนไม่ต่ำกว่าเกณฑ์อย่างใดอย่างหนึ่ง ดังนี้
    IELTS(Academic Module)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    3
    TOEFL IBT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    29
    TOEFL ITP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    390
    TOEIC
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    400
    MU GRAD TEST
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    36
    MU GRAD PLUS
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    40
    MU ELT
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    56
    CU-TEP
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    40
    TU-GET (Paper Based)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    350
    TU-GET (Computer Based)
    คะแนนไม่ต่ำกว่า
    35
    โดยผลคะแนนการทดสอบภาษาอังกฤษต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันยื่นใบสมัคร
  • หน้าที่ความรับผิดชอบ :

    1. สนับสนุนการดำเนินงานด้านการรับสมัครและคัดเลือกบุคคลเข้าศึกษา (ระบบ MUTCAS)

    1. ปฏิบัติงานสนับสนุนการรับสมัครและคัดเลือกบุคคลเข้าศึกษาต่อระดับปริญญาตรี ผ่านระบบ MUTCAS
    2. จัดทำปฏิทินการรับสมัคร และจัดทำประกาศการรับสมัครรวมถึงประกาศผลการคัดเลือก
    3. รวบรวม ตรวจสอบ และนำเข้าข้อมูลเกณฑ์การรับสมัครในระบบ
    4. ให้คำปรึกษา แนะนำข้อมูลแก่เรียนและผู้ปกครองเกี่ยวกับการรับสมัคร

    2. บริหารจัดการฐานข้อมูลและวิเคราะห์สถิติการรับนักศึกษา

    1. รวบรวม ตรวจสอบ และจัดทำฐานข้อมูลการรับนักศึกษาระดับปริญญาตรี
    2. วิเคราะห์ข้อมูลเชิงสถิติ เช่น จำนวนผู้สมัคร ผู้ผ่านการคัดเลือก ผู้ยืนยันสิทธิ์ และแนวโน้มการสมัครในแต่ละรอบ
    3. จัดทำรายงานสรุปผลข้อมูลในรูปแบบตาราง กราฟ หรือ Dashboard เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหาร

    3. สนับสนุนงานรับสมัครหลักสูตรนานาชาติและระบบรับตรง

    3.1 ปฏิบัติงานสนับสนุนการดำเนินงานการรับสมัครในหลักสูตรนานาชาติ และระบบการรับตรงโดยส่วนงานต่างๆ

    4. ดำเนินงานและประสานงานโครงการรับเข้านักศึกษาเกณฑ์พิเศษ

    4.1 ดำเนินงานและประสานงานการรับเข้านักศึกษากรณีพิเศษ เช่น โครงการทุนการศึกษาตามโครงการจัดส่งนักศึกษาจังหวัดชายแดนภาคใต้เข้าศึกษาต่อในมหาวิทยาลัย (กระทรวงมหาดไทย) รวมถึงโครงการทุนอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง

    5. สนับสนุนการจัดกิจกรรมทางวิชาการและประชุมสัมมนา

    5.1 สนับสนุนการจัดประชุม อบรม และสัมมนาที่เกี่ยวข้องกับงานด้านการศึกษาและการรับนักศึกษา

    6. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

  • หลักเกณฑ์การคัดเลือก :
    พิจารณาคุณสมบัติเบื้องต้นเพื่อสอบวิชาความรู้ทั่วไป สอบวิชาเฉพาะตำแหน่งและสอบสัมภาษณ์ ทั้งนี้ การพิจารณาของคณะกรรมการถือเป็นที่สิ้นสุด
  • อัตราเงินเดือนและสวัสดิการ :
    คุณวุฒิปริญญาตรี 20,090 บาท / คุณวุฒิปริญญาโท 23,440 บาท
  • หมายเหตุ :
    เพื่อให้เป็นไปตามข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้องในกระบวนการบรรจุเป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัยมหิดล ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องตรวจสอบข้อมูลประวัติอาชญากรรมและข้อมูลสุขภาพ หากพบว่าผู้ที่ได้รับการคัดเลือกมีคุณสมบัติ ไม่เป็นไปตามข้อบังคับและประกาศที่เกี่ยวข้อง มหาวิทยาลัยขอสงวนสิทธิในการบรรจุเป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัย
  • ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม :
    02-849-4574 (เสาวรส)
  • เอกสารประกอบ :
    อ่านประกาศ   ดาวน์โหลดประกาศ
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบข้อเขียน :
  • รายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้าสอบสัมภาษณ์ :
  • รายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก :